更多"职业道德在协调职工与企业上司之间的关系时，要求员工（）。"的相关试题:
[单项选择]在协调同事间的人际关系时，符合职业道德要求的是（）。
A. 因疏忽给同事造成被动和麻烦，要及时进行补救
B. 对于感情上不融洽的同事，要尽量避免接触
C. 尊重同事的隐私，绝不过问他人的私生活
D. 以"大恩不言谢"为基本准则
[单项选择]关于协调与上司之间的关系，职工比较正确的做法是（ ）
A. 信任上司，无条件执行上司的指令
B. 维护上司的权威，绝不越级汇报工作
C. 尊重上司的人格，不在背地讲上司的不是
D. 把握上司的脾气秉性，以有效干预上司
[单项选择]企业从员人员协调与上司之间的关系，其正确的做法是（）。
A. 如果认为上司委派自己的工作不合理，可以直接拒绝
B. 对上司委派而自己干不了或干不好的工作，不能推辞
C. 尊重上司的隐私，不在背地议论上司
D. 对上司的错误指责，要敢于当面争辩以维护自身权益
[单项选择]注册咨询工程师(投资)职业道德素质中要求，当咨询工程师与( )有利害关系时，应回避。
A. 委托人
B. 项目法人
C. 项目业主
D. 项目的受益人
[单项选择]你按照公司上司的要求接受一项任务，但你发现上司对任务性质的理解存在严重偏差，如果按照上司的要求开展工作，肯定会导致质量问题，你会（）。
A. 反复核查后找上司交换意见
B. 按照自己的理解去做，不会指出上司的失误
C. 找其他同事商量此事
D. 等待一段时间，等上司过问此事时说明自己的看法
[单项选择]属于协调医务人员之间关系的伦理要求是（）
A. 价值关系
B. 共同参与模式
C. 彼此独立，互相支持
D. 树立新的生命伦理观，对社会负责
E. 言语谨慎，保守秘密在上述选项中
[单项选择]你心目中的和谐企业是职工之间（）。
A. 彼此客客气气，相敬如宾
B. 不存在任何形式的矛盾和纠纷
C. 有矛盾和纠纷产生，但很少，发生之后就过去了
D. 相互间敢于批评，但批评完了，彼此之间的关系会更好
[单项选择]（）是对企业范围内需要协调统一的技术要求、管理要求和工作要求所制定的标准，它是企业组织生产和经营活动的依据。
A. 国家标准
B. 行业标准
C. 地方标准
D. 企业标准
[单项选择]2005年12月，国务院发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》要求，城镇各类企业职工、个体工商户和灵活就业人员都要参加企业职工基本养老保险。其中，个体工商和灵活就业人员的缴费比例统一规定为（）。
A. 20%
B. 28%
C. 29%
D. 19%
[单选题]企业各部门之间、职工之间，由于各种原因难免会产生一些矛盾，解决这些矛盾需要进行（ ）。
A.自我调节
B.互相调节
C.互相沟通
D.自我反思
[判断题]企业文化以人为本，尊重人的感情，从而在企业中造成了一种团结友爱、相互信任的和睦气氛，强化了团体意识，使企业职工之间形成强大的凝聚力和向心力。
A.正确
B.错误
[单项选择]我国某建筑企业工会通过职工代表大会代表和组织本企业职工参与企业的民主管理，落实职工民主管理权利，把科学管理与民主管理结合起来，从而促进了企业的发展。这种行为突出了工会的（）
A. 维护职能
B. 建设职能
C. 参与职能
D. 教育职能
[单项选择]某企业职工小丁在休假期间遭遇车祸造成重伤，丧失劳动能力。关于企业和小丁之间的劳动合同的说法，正确的是（）。
A. 企业可以随时解除和小丁之间的劳动合同，并无需支付经济补偿
B. 企业可以随时解除和小丁之间的劳动合同，但需支付经济补偿
C. 企业提前30日以书面形式通知小丁后，可以解除劳动合同，并无需支付经济补偿
D. 企业提前30日以书面形式通知小丁后，可以解除劳动合同，但需支付经济补偿
[单项选择]根据国务院1997年颁布的《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》的相关要求，城镇职工养老保险的个人账户存储额每年参考（）计算利息。
A. 最近一期发行的一年期国债收益率
B. 银行同期存款利率
C. 当年发行的一年期国债平均收益率
D. 银行同期贷款利率
[判断题]按照《工业企业职工听力保护规范》要求，企业应当每年对作业场所噪声及噪声暴露情况至少进行2次监测。
A.正确
B.错误
[单项选择]根据劳动法的规定，（）由工会代表职工与企业签订，没有成立工会组织的。由职工代表代表职工与企业签订。
A. 劳动合同
B. 专项协议
C. 集体协议
D. 集体合同
