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发布时间:2023-11-12 01:49:21

[单项选择]两个处于不同行业中的企业之间不会存在相互竞争行为。()

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[判断题]两个处于不同行业中的企业之间不会存在相互竞争行为。( )
[单项选择]甲、乙两个企业在同一个劳动力市场上相互竞争。甲企业工作条件好,为吸引劳动力,乙企业不得不支付较高的工资。甲、乙企业之间的工资差别属于( )。
A. 补偿性的
B. 竞争性的
C. 垄断性的
D. 接触性的
[单项选择]下列()因素不会导致行业中现有企业之间竞争的加剧。
A. 市场成长迅速 
B. 产品差异小 
C. 退出障碍较高 
D. 用户转换成本很低
[单项选择]由于管理对象处于不同环境、不同行业、不同的产出要求、不同的资源供给条件下,因此,对每一具体管理对象的管理没有一个唯一的、完全有章可循的模式,具体管理活动的成效与管理者自身管理技巧运用的水平相关性很大,这就体现了管理活动实施的( )。
A. 动态性
B. 科学性
C. 艺术性
D. 创造性
[判断题]未达账项只在企业与银行之间发生,企业与其他企业之间不会发生未达账项。 ( )
[判断题]( )EDI在不同的企业之间、不同的信息管理系统之间建立了一种统一的数据交换格式。
A. 正确
B. 错误
[单项选择]当行业处于不同的周期节点时呈现不同的市场景象是指()。
A. 行业景气
B. 行业同期波动
C. 行业景气度
D. 景气指数
[判断题]企业会计各项目的数据在同一企业不同时期应当口径一致,相互可比,在不同的企业之间则不一定要相互可比。( )
[单项选择]各要素之间互相联系和影响,使不同行业、部门,不同地域,不同规划领域之间相互关联、互动发展,这体现了我国规划体系具有( )特征。
A. 科学性
B. 现实性
C. 层次性
D. 综合性
[简答题]企业处于不同阶段选择什么样的工资策略?
[单项选择]处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是()
A. 企业之间相互调查
B. 问卷调查
C. 委托中介机构调查
D. 访谈调查
[单项选择]在市场经济条件下,决定工作条件、工资水平以及劳动力在不同职业、行业以及企业之间分配的主要因素是()。
A. 劳动力需求
B. 劳动力供给
C. 企业或用人单位
D. 劳动力需求和劳动力供给的相互作用
[判断题]市盈率指标既可以用于公司不同历史时期盈利能力的比较,也可以用于不同行业公司之间的比较。()

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