更多"甲与某企业签订劳动合同，关于合同效力问题，甲向四位法律人士咨询，下列咨"的相关试题:
[单项选择]张某与某企业签订了劳动合同，约定了试用期，以下约定有效的是：（）
A. 试用期为8个月
B. 试用期期间公司随时可以解除劳动合同
C. 试用期期间张某随时可以解除劳动合同，但需提前3日通知
D. 试用期期间公司只提供食宿
[单项选择]王某与某企业签订了劳动合同，在试用期内严重失职，给企业造成重大损失，本人也受伤住院，该企业能否解除劳动合同( )
A. 不可解除
B. 可以解除，在规定医疗期满后解除
C. 可以解除，在劳动行政部门同意后解除
D. 可以解除，在事故发生后可以随时解除
[单项选择]小张与某企业签订劳动合同。该企业为完成订单，违章指挥、强令小张冒险作业，危及小张人身安全，小张遂欲解除劳动合同。根据《劳动合同法》，下列关于小张解除劳动合同的说法，正确的是（）。
A. 小张须当日通知企业.方可解除劳动合同
B. 小张无需事先通知企业，即可解除劳动合同
C. 小张须事先口头通知企业，方可解除劳动合同
D. 小张须事先以书面形式通知企业，方可解除劳动合同
[简答题]1998年7月，某企业与8名职工分别签订了为期5年的劳动合同，约定这8名职工担任专用铣床的铣工。4年后，该企业由于转产，这些专用铣床不再使用，企业以此为由，当即解除了这8名职工的劳动合同。该企业解除劳动合同的做法是否合法？
[单项选择]某企业与小叶订立了一份期限为三年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，双方可以约定的试用期限最长为（）。
A. 一个月
B. 二个月
C. 三个月
D. 六个月
[单选题]某企业生产经营发生严重困难需要裁员。依据《劳动合同法》的规定，下列情形中，用人单位不得解除或终止与劳动者订立的劳动合同的是（ ）。
A.劳动者患病后，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事另行安排的工作的
B.从事接触职业病危害作业的劳动者，离岗前未进行职业健康检查的
C.劳动者经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
D.劳动者在本单位患职业病，康复后未丧失劳动能力的
[多项选择]关于依法必须招标项目中标合同的签订和效力，下列说法中正确的有（）。
A. 中标合同应当按照投标人的投标文件和中标通知书的内容订立
B. 中标合同订立后，招标人和中标人不得再行订立背离合同实质性内容的补充协议
C. 中标合同备案后方可产生合同效力
D. 中标合同应当自中标通知书发出之日起30日内订立
E. 订立中标合同必须采用书面形式
[单项选择]某企业向社会公开招聘工作人员，并在招聘书中规定了企业无须提前通知就可解除劳动合同的条款。其中符合劳动法规定的是（）。
A. 生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员
B. 劳动者患病，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作
C. 劳动者不能胜任工作，经过培训，仍不能胜任
D. 在试用期间被证明不符合录用条件
[单项选择]某企业雇员王某2009年12月29日与企业解除劳动合同关系，王某在本企业工作年限9年，领取经济补偿金87500元，领取12月工资3500元。假定当地上年度职工年平均工资为10000元，王某应缴纳的个人所得税为（）。
A. 4500元
B. 4925元
C. 4410元
D. 4245元
[单项选择]某企业雇员王某2013年12月29日与企业解除劳动合同关系，王某在该企业工作年限为9年，领取经济补偿金88500元，领取12月工资3500元，已知当地上年度职工年平均工资为10000元，王某12月应缴纳的个人所得税为______元。
A. 4500
B. 4410.01
C. 3525
D. 1755
[单项选择]某企业雇员王某2008年12月29日与企业解除劳动合同关系，王某在本企业工作年限9年，领取经济补偿金87500元，领取当月工资3500元。工某当月将自己一处商业用房进行拍卖处理，拍卖成交价格为15万元，但无法向税务机构提供合法的财产原值凭证。假定当地上年度职工年平均工资为10000元，王某12月份应缴纳的个人所得税合计为( )元。
A. 8905
B. 5505
C. 9005
D. 9425
[单项选择]个人住房贷款合同填写并复核无误后，贷款发放人应与借款人、担保人签订合同，则下列关于合同签订的说法错误的是（）。
A. 在签订（预签）有关合同文本前，贷款发放人应履行充分告知义务
B. 借款人、保证人为自然人的，应当面核实签约人身份证明之后由签约人当场签字
C. 如果签约人委托他人代替签字，签字人必须出具委托人委托其签字并经公证的委托授权书
D. 保证人如为法人，保证方签字人应为其发言人
[单选题]甲乙发生合同纠纷,继而对双方事先签订的仲裁协议效力发生争议。甲提请丙仲裁委员会确认仲裁协议有效,乙提请丁法院确认仲裁协议无效。关于确定该仲裁协议效力的下列表述中,符合法律规定的是.。
A.应由丙仲裁委员会对仲裁协议的效力作出决定
B.应由丁法院对仲裁协议的效力作出裁定
C.应根据甲、乙提请确认仲裁协议效力的时间先后来确定由仲裁委员会决定或丁法院裁定
D.该仲裁协议自然失效
[单项选择]某企业由于重大技术革新，生产结构发生变化，在与一部分劳动者变更劳动合同后发现仍然需要裁减10人， 所占比例为该企业职工总数的5%，该企业欲解除与相关员工之间的劳动合同，正确的做法是（）
A. 必须提前30日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动行政部门报告
B. 额外支付劳动者一个月工资
C. 将怀孕的10名女职工辞退
D. 将患病尚在医疗期内的10名职工辞退
[单项选择]再保险合同是（）之间签订的、正式的、有法律效力的文件，双方的权利和义务依据其得以明确。合同一经签订，任何一方不得违反，如一方认为合同需要修改，必须取得另一方同意，否则修改不能生效。
A. 原保险人和再保险人之间
B. 原保险人和保险经济人之间
C. 原保险人和保险代理人之间
D. 保险经济人和再保险人之间
[单项选择]某企业共有职工50名。受金融危机影响，该企业生产经营发生严重困难，决定裁员l5名。根据《劳动合同法》的规定，下列说法正确的是（）。
A. 该企业需提前30日向工会或全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见
B. 该企业的裁员方案应经工会审批
C. 该企业因经营发生严重因难，无需向被裁减的人员支付经济补偿
D. 该企业裁减人员时，应优先留用与本单位订立劳动合同的残疾人
[单项选择]2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反其规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（）。
A. 小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解
B. 小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解
C. 小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D. 小王可以直接向人民法院提起诉讼
