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[多项选择]在进行薪酬调查时，需要注意的原则有（）。
A. 正当原则
B. 准确原则
C. 公平原则
D. 动态原则
E. 公开原则
[填空题]薪酬调查的步骤（）、确定调查范围和对象、确定调查方式、薪酬调查数据的统计分析、提交薪酬分析报告
[单项选择]在采用问卷调查的方式时，可以采用直接面谈方法，还可以（）进行员工薪酬满意度调查以及薪酬的市场调查。
A. 另行组织有关人员
B. 由人力资源部组织有关人员
C. 聘请有关法律事务所
D. 聘请专业咨询公司
[单项选择]薪酬调查方式不包括（）。
A. 访谈法
B. 问卷调查法
C. 收集信息法
D. 海氏三要素法
[单项选择]薪酬调查的主体不包括（）
A. 个人
B. 专业咨询调查机构
C. 企业
D. 行业主管部门
[单项选择]薪酬调查的渠道不包括（）。
A. 企业之间的相互调查
B. 委托专业机构进行调查
C. 员工申报统计调查
D. 从公开的信息中了解
[多项选择]薪酬调查的实施步骤包括（）。
A. 确定调查目的
B. 确定调查范围
C. 分配调查任务
D. 选择调查方式
E. 整理和分析调查数据
[多项选择]薪酬调查的数据收集方法包括（）
A. 电话方式
B. 调查问卷方式
C. 访谈
D. 网络调查
E. 随机抽样
[多项选择]从调查的组织者来看，正式薪酬调查可以分为（）。
A. 企业薪酬调查
B. 商业性薪酬调查
C. 行业薪酬调查
D. 专业性薪酬调查
E. 政府薪酬调查
