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发布时间:2023-11-01 00:33:51

[判断题]用人单位违章指挥,强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,但需要事先告知用人单位。( )
A.正确
B.错误

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[判断题]用人单位违章指挥,强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动 合同,但需要事先告知用人单位。( )
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动同,不需事先告知用人单位
A.正确
B.错误
[判断题]、用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动同,不需事先告知用人单位。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,( )违反劳动合同。
A.视为
B.有时视为
C.不视为
D.部分视为
[填空题]《劳动法》规定劳动者对用人单位违章指挥、强令冒险作业有权。 
[单选题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,( )违反劳动合同。P26
A.视为
B.有时视为
C.不视为
D.部分视为
[判断题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,视为违反劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]《劳动法》规定,劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[单选题]从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,生产经营单位()因从业人员拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.可以
B.不得
C.开除
D.辞退
[单选题]劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业( )
A.有权提出措施建议
B.不得拒绝执行
C.有权拒绝执行
D.有权越级上告
[判断题]从业人员拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。
A.正确
B.错误

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