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发布时间:2023-10-13 02:41:01

[单项选择]关于部门管理者在员工培训发展中的责任,表述错误的是()。
A. 对培训效果进行追踪检验
B. 了解员工应当接受的培训内容
C. 协助员工做培训发展需求分析
D. 必须亲自开发教材

更多"关于部门管理者在员工培训发展中的责任,表述错误的是()。"的相关试题:

[多项选择]关于入职培训,表述正确的有()。
A. 较少考虑新员工之间的个体差异
B. 使入职者具备合格员工的所有条件
C. 培训内容分为一般性培训和专业性培训
D. 培训活动中应强调员工对于公司的重要性
E. 让员工学习新的工作准则和有效的工作行为
[单项选择]关于入职培训,表述错误的是()。
A. 较少考虑新员工之间的个体差异
B. 使任职者具备合格员工的基本条件
C. 培训活动中应强调员工对于公司的重要性
D. 让员工学习新的工作准则和有效的工作行为
[多项选择]下列关于农业银行员工贷款表述正确的包括()
A. 各行不得向员工发放信用贷款
B. 员工贷款实行相关岗位回避制度
C. 向员工发放担保贷款的条件不得优于其他借款人同类贷款条件
D. 贷款仅可用于消费类用途(个人商用房贷款除外)
[多项选择]下列关于一般培训和特殊培训的表述正确的有( )。
A. 企业更愿意投资于一般培训
B. 一般培训所培养的技能对所有企业都有用
C. 一般培训不一定提高受训者在所有企业中的劳动生产率
D. 特殊培训也可以使受训者在其他企业中的劳动生产率提高
E. 特殊培训所产生的技能只对提供培训的企业有用
[多项选择]下列关于员工持股制度的表述正确的有( )。
A. 员工持股制度是一种企业向内部员工提供公司股票所有权的制度,是利润分享的重要形式
B. 员工所持有的股份都是企业无偿分配的
C. 员工持股制度是将年终分享利润以股票的形式发放给员工
D. 股票期权是员工持股制度的一种重要表现形式
E. 股票期权和持有股票的共同点,都可以激励持有者的长期化行为
[多项选择]下列关于员工福利制度的表述错误的有( )。
A. 企业的福利形式主要有安全福利、保险福利、各种津贴、带薪休假等
B. 福利是企业通过设置各种补贴为员工生活提供方便的一种非直接支付
C. 福利具有激励员工和促使员工忠实于企业的作用
D. 福利只能以实物形式发放
E. 福利的提供与员工的工作绩效和贡献有关
[单项选择]下列关于员工分红制度的表述错误的是( )。
A. 员工分红制度指的是用盈利状况的变化来对整个企业的业绩进行衡量,把超过目标利润的部分在企业全体员工之间进行分配的制度
B. 分配的形式可以是发放现金,或者是将应分享的利润存人员工的某一个信托账户,待其退休后再领取
C. 这种制度使员工得到的奖励与个人绩效之间可能缺少必要的联系
D. 这种制度可以使工作绩效和激励之间的关系加强
[单项选择]关于安全教育培训制度的表述错误的是( )。
A. 生产经营单位安全工器具的种类
B. 特种作业人员培训
C. 新员工三级教育培训
D. 岗位安全操作规程培训
[单项选择]下列关于部门预算的主要内容表述错误的是( )。
A. 在编制过程上,部门预算由同级立法机关审核后报送财政部门审议通过
B. 在基本框架上,部门预算由一般预算和基金预算组成
C. 在编制程序上,部门预算是由基层预算单位编制、逐级汇总形成的
D. 在编制范围上,部门预算涵盖了部门或单位的所有收入和支出
[多项选择]关于保证责任,以下表述正确的是( )。
A. 债权人许可债务人转让部分债务未经保证人书面同意,保证人对未经其同意转让部分的债务,不再承担保证责任
B. 债权人与债务人对主合同的数量、价格作出变动,未经保证人同意,如果加重债务人的债务,保证人对加重的部分不承担保证责任
C. 债权人与债务人对主合同履行期限作出变动,未经保证人书面同意,保证期间为原合同约定的或法律规定的期间
D. 债权人与债务人协议变动主合同内容,但并无实际履行,保证人仍应当承担保证责任
[单项选择]下列关于环境民事责任的表述哪一项是错误的?
A. 环境民事责任是一种无过错责任
B. 环境民事责任在任何情况下都不能免除
C. 加害人能证明环境污染是由于受害人的过错产生的,则加害人可以免除环境民事责任
D. 环境民事责任是一种民事特别侵权责任
[多项选择]关于部门结构设计,正确的表述是()。
A. 部门结构设计最关键的是对部门结构的选择和规划
B. 组织机构决定组织结构,组织结构是组织机构的外在表现
C. 职能制组织结构模式的最大优点是具有明确性和高度稳定性
D. 企业到了产品多样化阶段,组织结构一般要从集权制转向分权制
E. 部门结构设计要按照企业员工的量来设计
[多项选择]公共部门员工培训的主管机构的基本职能有()。
A. 制定培训的法规
B. 在公职人员培训过程中进行宏观协调和政策解释
C. 组织培训者的培训和培训理论研究
D. 按分类分级管理原则对培训的教育机构进行指导和控制
[多项选择]关于主责任人的表述,正确的是()。
A. 调查主责任人对报批信贷业务贷前调查的真实性负责
B. 调查主责任人对审查的信贷业务的合规合法性负责
C. 审批主责任人对信贷业务负审批责任
D. 经营主责任人对有权审批人审批的信贷业务的贷后监管、债权保全和本息收回负责
[多项选择]关于公众责任保险表述正确的有()。
A. 被保险人所有的机动车辆引起的损害事故属于公众责任保险的范围
B. 为被保险人服务的雇员受到的伤害属于公众责任保险的范围
C. 公共责任保险直接保险的对象是被保险人,受害人无权直接向保险人索赔
D. 公共责任保险的被保险人依法应承担对第三者人身伤害不包括受害人的精神伤害
E. 公共责任保险直接保险的对象是被保险人,受害人可以向被保险人索赔,也可以直接向保险人索赔
[多项选择]关于有限责任公司下列表述中,正确的是( )。
A. 有限责任公司由五十个以下股东出资设立
B. 有限责任公司注册资本的最低限额为人民币三万元
C. 股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额;否则不仅要向公司足额缴纳,还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任
D. 有限责任公司成立后,发现作为设立公司出资的非货币财产的实际价额显著低于公司章程所定价额的,应当由交付该出资的股东补足其差额;公司此时的其他股东承担连带责任
E. 公司全体股东的首次出资额不得低于注册资本的百分之二十,也不得低于法定的注册资本最低限额,其余部分由股东自公司成立之日起两年内缴足;其中,投资公司可以在五年内缴足
[多项选择]公共部门员工培训效果评估要从哪几个层面进行()。
A. 反应层面
B. 学习层面
C. 行为层面
D. 结果层面
[单项选择]以下关于承运人责任期间,表述正确的是()。
A. 在此期间,承运人承担海上货物运输法规定的强制性最高责任
B. 在此期间,不论何因造成的货物灭失或损坏,承运人都应当负赔偿责任
C. 对在此期间因承运人可以免责的原因造成的货物灭失或损坏,承运人不负赔偿责任
D. 对此期间外所发生的任何货物灭失或损坏,承运人一概不负赔偿责任
[单项选择]以下关于注册会计师对其他信息的责任表述中错误的是()
A. 如果没有法定或约定的义务对其他信息出具鉴证报告,注册会计师在对财务报表出具审计报告时就没有必要考虑其他信息
B. 注册会计师没有专门的责任来确定其他信息是否得到适当陈述
C. 如果有法定或约定的义务对其他信息出具专项鉴证报告,注册会计师的责任取决于该业务的性质、法律法规和相关执业准则的规定
D. 如果有法定或约定的义务对某些其他信息实施特别程序,当这些其他信息存在遗漏或缺陷时,注册会计师应当考虑是否在审计报告中提及该事项

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