更多"在培训过程中，衡量学员对培训课程的满意度评估方式是（）。"的相关试题:
[单项选择]（ ）可以衡量学员对于培训内容、技巧、概念的吸收与掌握程度
A. 反映评估
B. 学习评估
C. 行为评估
D. 结果评估
[单项选择]培训课程目标是指在培训结束时，希望学员通过课程学习能达到的（）
A. 熟练程度
B. 熟悉程度
C. 应用水平
D. 知识、能力和态度水平
[单项选择]培训反馈评估通常以问卷调查方式询问学员一些问题，备选答案中通常哪个选项不在询问的范畴内？（）
A. 培训教室及培训设施
B. 培训的总体效果
C. 考试成绩
D. 培训老师
[多项选择]培训课堂上培训师可采用的学员激励方式有（）。
A. 奖品的激励
B. 语言的激励
C. 现金的激励
D. 活动的激励
[单项选择]制定培训课程计划首先要考虑学员通过学习能够（ ）。
A. 取得职业资格证书
B. 减低培训成本
C. 掌握理论知识
D. 提高技能水平
[单项选择]培训评估要使评估对象全面客观地了解自身取得的成绩；达到水平及存在的不足。将改善培训工作作为培训评估的延续和最高价值追求；这是追循了评估（）
A. 指导性原则
B. 方向性原则
C. 社会需求性原则
D. 指导性原则
[填空题]《拖拉机驾驶培训管理办法》规定，完成规定课程并考试合格的学员，由培训机构发给结业证书，并提供学员（）、（）、（）等记录。学员凭结业证书和培训记录参加拖拉机驾驶初考或增考。
[多项选择]学员分析，是对将要接受培训学员的（）的等进行综合的分析，以便确定培训形式和方式。
A. 学历背景
B. 工作经验
C. 家庭背景
D. 素质状况
[判断题]发简章—注册—发课程表—参加培训—发证书—评估是正确的培训流程。
[判断题]问题定义主要解决满意度测评过程中我们所关注的是什么项目，这些项目可能出现什么问题（）
[单项选择]培训课程一般来讲有五个构成要素：学员和环境组成的课程框架；宗旨和目标；内容及其选择范围和顺序；执行模式；（）
A. 课程总结
B. 课程附件
C. 课程评价
D. 课程设计
[名词解释]简述培训和访问推广方式的优缺点及衡量成效的尺度。
[简答题]将课程用计算机技术传送至校园外的一处或多处学员的教育方式我们称之为什么教育？
[单项选择]对学员学习效果进行评估，其评估内容不包括（）。
A. 学习目的
B. 学习结果
C. 学员对学习活动的反应
D. 学习对学员的工作或行为造成的影响
[单项选择]（）不属于对初级美容师培训班学员的培训指导要。
A. 示范指导从严要求
B. 提高学员专业兴趣
C. 扩大经营管理知识面
D. 强调操作动作的准确性
[简答题]简述培训课程要素、培训课程设计的原则和程序
[单项选择]（）是学员在没有教师以及其他同学的直接帮助下，独立学习或复习培训内容的培训方式
A. 自学
B. 辅导
C. 研究
D. 以上部不对
[单项选择]对初级美容师培训班学员培训指导的要求中不包括（）。
A. 提高学员专业兴趣
B. 示范指导从严要求
C. 示范动作超脱飘逸
D. 技术指导耐心细致
[单项选择]培训课程内容是课程目标的载体，培训课程内容要体现（）的教学原则
A. 理论为先导
B. 理论联系实际
C. 由浅入深
D. 以技能为主
