[判断题]禁止用人单位招用未满18周岁的成年人。

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[单项选择]如果用人单位经过批准可以招用未满16周岁的未成年人，那么需要（）。
A. 保证其完成大学本科教育
B. 保证其完成专科教育
C. 保证其接受义务教育
D. 保证其接受外语教育

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[单项选择]《劳动法》禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。
A. 12
B. 14
C. 16
D. 18

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[单项选择]除法律另有规定外，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。
A. 18
B. 16
C. 14
D. 12

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[单项选择]我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人，另有规定的除外。
A. 14
B. 16
C. 18
D. 20

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[单项选择]用人单位非法招用未满16周岁的未成年人，情节严重的，（）。
A. 由工商行政管理部门责令停止营业
B. 由劳动行政部门处以罚款
C. 由劳动行政部门责令改正
D. 由工商行政管理部门吊销营业执照

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[单项选择]下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上劳动行政部门批准？（）
A. 某学校招用勤杂工
B. 某国有企业招用电工
C. 某娱乐场所招用服务员
D. 某俱乐部招用体操运动员

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[单项选择]用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由（）责令改正，并处以罚款，情节严重的，由（）吊销营业执照。
A. 劳动行政部门；工商行政管理部门
B. 上级单位；工商管理部门
C. 工商行政管理部门；劳动行政部门
D. 人力资源和社会保障部工商局

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[多项选择]非法招用未满16周岁未成年人的法律责任有（）。
A. 用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款
B. 情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照
C. 非与未满16周岁未成年人签订劳动合同的应责令停业
D. 未依法订立无固定期限劳动合同的应吊销营业执照
E. 以上都不对

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[多项选择]在满足一定条件下，可以招用未满16周岁的未成年人的单位包括（）。
A. 军事单位
B. 文艺单位
C. 体育单位
D. 特种工艺单位
E. 教育单位

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[单项选择]我国未成年人保护法规定，任何组织和个人不得招用未满（）周岁的未成年人，国家另有规定的除外。
A. 10
B. 12
C. 14
D. 16

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[单项选择]依照国家有关规定，文艺、体育和特种工艺单位经审批可招用未满（）周岁的未成年人。
A. 12
B. 14
C. 16
D. 18

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[单项选择]就劳动者一方而言，除体育、文艺、特种工艺单位等因性质特殊，经审查批准可以招用未满（）周岁的未成年人以外，其他行业不得招用童工。
A. 14
B. 15
C. 16
D. 18

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[单项选择]任何组织或者个人不得招用未满（）的未成年人。
A. 十五周岁
B. 十六周岁
C. 十七周岁
D. 十八周岁

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[填空题]我国法律明文规定禁止未满（）周岁人员进入网吧。