更多"[填空题]劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同( )。"的相关试题:
[填空题]劳动者连续工作( )以上享受带薪年休假。
[填空题]劳动者在用人单位连续工作满( )年,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。
[填空题]劳动者在同一用人单位连续工作满( )以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定限期的劳动合同,应当订立无固定限期的劳动合同。
[填空题]《最低工资规定》规定,最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了( )劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
[填空题]劳动者解除劳动合同,应当提前( )以书面形式通知用人单位。
[填空题]劳动者提前( )以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
[填空题]《人力资源市场暂行条例》规定,用人单位自主招用人员,需要建立劳动关系的,应当依法与劳动者订立( ),并按照国家有关规定办理社会保险等相关手续。
[填空题]劳动者通过人力资源服务机构进行网络求职,应当如实提供本人基本信息以及与应聘岗位相关的( )等情况。
[填空题]贫困劳动力参加就业创业培训可以享受优惠政策。建档立卡户贫困劳动者可( )参加各地人力资源社会保障部门组织的技能培训和创业培训,按规定领取( )补贴,在培训期间可享受生活费补贴。
[填空题]劳动者申请就业技能培训和创业培训补贴,应向当地人力资源社会保障部门提供基本身份类证明原件和复印件、培训机构开具的税务发票或行政事业性收费票据。( )
[填空题]( )提倡劳动者参加社会义务劳动、开展劳动竞赛和合理化建议活动。
[填空题]用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准( )集体合同规定的标准。
[填空题]供电监管应当依法进行，并遵循( )、公正和效率的原则。
