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[判断题]患有职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的劳动者，原单位不得解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]（ ）的前提是因工负伤或职业病，非因工负伤和疾病不能享受工伤待遇。
A.A、工伤保险
B.B、公费医疗
C.C、人身保险
[单选题]劳动者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的,用人单位不得( )。
A.停止其原工作
B.解除劳动合同
C.另行安排其工作
D.停薪留职
[单选题]因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，煤矿企业（ ）解除劳动合同。
A.A、可以
B.B、不可以
C.C、赔偿后可以
[单选题]在公司患职业病或者因工负伤并经劳动能力鉴定委员会鉴定为( )级伤残的,可向公司申请提前退出工作岗位,离岗休养。
A.1-4
B.2-4
C.1-5
D.2-5
