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[单选题]根据《领导人员选拔任用工作监督检查和责任追究办法》，建立健全领导人员选拔任用工作组织监督、民主监督机制，把专项检查与日常监督结合起来，将监督检查贯穿领导人员选拔任用工作（）。
A.民主推荐过程
B.考察过程
C.全过程
[多选题]根据《领导人员选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，执行领导人员选拔任用工作政策规定情况。重点监督检查（）（）（）（）。
A.是否按照机构规格和职数、资格条件、工作程序选拔任用领导人员
B.是否深入考察，认真查核，对人选严格把关
C.是否严格执行交流、回避、任期、退休、领导人员选拔任用请示报告备案等制度规定
D.是否严格落实领导人员管理监督制度
[单选题]公司党组或（）根据工作需要和领导班子建设实际，提出启动领导人员选拔任用工作意见。
A.分管领导
B.人事部
C.组织部
D.人资部
[单选题]认真执行领导人员选拔任用工作纪实制度，建立自查制度，（ ）对领导人员选拔任用工作情况进行（ ）次自查。
A.每年；2次
B.每年；1次
C.每两年；1次
[判断题]《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定,在实施党政领导干部选拔任用工作责任追究中,组织处理和纪律处分不可以同时使用。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定,在党政领导干部选拔任用工作中,发生隐瞒、歪曲、泄露考察情况的,应追究干部考察组负责人和有关人员的责任。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》明确,党政领导干部选拔任用工作民主评议、民意调查中,哪些情况经组织考核认定,应当追究负有责任的党委(党组)和组织人事部门主要领导干部责任。( )
A.选人用人方面问题突出
B.干部群众反映强烈的
C.本地区本部门群众满意度明显偏低
D.年度经济社会发展目标未完成的
[判断题]《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定,在党政领导干部选拔任用工作中,因突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下,经上一级党组织批准的用人行为,不列入责任追究范围。但事后应当履行有关干部任免程序,并在一定范围内通报。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定,在党政领导干部选拔任用工作中,受到组织处理或者纪律处分,影响期满后拟重新任用的,在作出决定前应当征得上一级组织人事部门的意见。( )
A.正确
B.错误
[单选题]根据《领导人员选拔任用工作监督检查和责任追究办法》，会议讨论决定时，领导班子成员应当逐一发表意见，主要负责人（）。
A.不表态
B.最先表态
C.最后表态
[多选题]坚持党管干部原则,坚持(),形成干部选拔任用科学机制。()
A.民主
B.公开
C.竞争
D.择优
[判断题]《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定,因干部选拔任用工作受到责任追究的人员对责任追究决定不服的,可以向作出责任追究决定的机关提出书面申诉。申诉期间,暂停责任追究决定的执行。( )
A.正确
B.错误
[单选题]根据《领导人员选拔任用工作监督检查和责任追究办法》遵守组织人事纪律和匡正选人用人风气情况，重点监督检查是否严格遵守领导人员选拔任用工作纪律，是否（）。
A.采取有力措施严肃查处和纠正选人用人不正之风
B.按照民主集中制和党委议事规则、决策程序讨论决定领导人员任免事项
C.按照机构规格和职数、资格条件、工作程序选拔任用领导人员
[单选题]《党政领导干部选拔任用工作条例》规定选拔任用党政领导干部，必须把( )放在首位。
A.A、政治标准
B.B、年轻化
C.C、专业化
[单选题]《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须经过民主推荐。推荐结果作为选拔任用的重要参考,在( )年内有效。( )
A.半年
B.一年
C.两年
D.三年
[多选题]根据《领导人员选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，党组（党委）及其组织人事部门按照职责权限，负责领导人员选拔任用工作的（）（）。
A.监督检查
B.责任追究
C.纠正整改
[单选题]根据《领导人员选拔任用工作监督检查和责任追究办法》坚持好干部标准和树立正用确人导向情况，重点监督检查是否坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持事业为上、人事相宜，坚持组织认可、出资人认可、市场认可、职工群众认可；是否（）。
A.坚持新时期好干部标准，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，选拔任用忠诚干净担当的领导人员。
B.按照民主集中制和党委议事规则、决策程序讨论决定领导人员任免事项
C.按照领导人员管理权限由党委履行领导人员选拔任用责任
