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发布时间:2023-10-22 07:13:04

[判断题] 《安全生产法》明确规定,生产经营单位不得因从业人员拒绝强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.正确
B.错误

更多"[判断题] 《安全生产法》明确规定,生产经营单位不得因从业人员拒"的相关试题:

[单选题]《安全生产法》明确规定生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。原因不包括( ) 。
A.保障从业人员的人身安全,是生产经营单位义不容辞的责任
B.工伤社会保险是人身保障的经济基础
C.工伤社会保险有利于降低生产经营单位的损失
[多选题]《安全生产法》明确规定生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负 责。”生产经营单位主要负责人对于公路水运工程施工企业来说,主要是指( )。
A.董事长
B.副总经理
C.安全副总监
D.安全总监
E.总经理
[单选题]《安全生产法》规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举控告或者( )而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.紧急情况下停止作业、拒绝违章指挥
B.拒绝违章指挥、强令冒险作业
C.强令冒险作业、紧急情况下的撤离
D.紧急情况下停止作业、紧急撤离
[单选题] 《安全生产法》规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者( )而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.紧急情况下停止作业、拒绝违章指挥。
B.拒绝违章指挥、强令冒险作业
C.强令冒险作业、紧急情况下的撤离
D.紧急情况下停止作业、紧急撤离
[多选题]根据《安全生产法》第五十一条规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出( )或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.批评
B.检举
C.诉讼
D.控告
[单选题]《安全生产法》规定:“从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。”这项条款明确了安全生产中从业人员的( )
A.知情权       
B.批评权
C.检举、控告权
D.拒绝权
[判断题]《安全生产法》明确规定生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负 责。”对于公路水运工程施工企业来说,主要负责人主要指董事长、总经理、安全总监等。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 《安全生产法》规定,企业不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者( )而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.紧急情况下停止作业、拒绝违章指挥
B.拒绝违章指挥、强令冒险作业
C.强令冒险作业、紧急情况下的撤离
D.紧急情况下停止作业、紧急撤离
[单选题]《安全生产法》规定,企业不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者( )而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.紧急情况下停止作业、拒绝违章指挥
B.拒绝违章指挥、强令冒险作业
C.强令冒险作业、紧急情况下的撤离

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