更多"[多选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,以下 属于对履"的相关试题:
[单选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,企业 安全管理部门负责归口管理企业安全记分工作,()部门提出本单位党 组管理领导人员以外的职工的安全记分建议。
A.人事
B.企业改革管理
C.业务管理
D.纪检监察
[判断题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,安全 记分可以代替事故问责处理或其他安全问责处罚措施。
A.正确
B.错误
[单选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,以下 行为属于操作岗位安全职责履职严重不力和严重违章行为的是()。
A.违章指挥
B.不按规定带班、值班
C.未按规定组织安全技术交底
D.未按规定巡检
[多选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,以下 行为中属于技术和业务管理岗位安全职责履职严重不力和严重违章行 为的是()。
A.未按规定巡检
B.不按规定带班、值班
C.未按规定组织安全技术交底
D.未按规定组织技术和业务培训
[判断题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,安全 管理部门和各业务管理部门提出对责任人的记分分值意见后,经人事和 纪检监察部门复核后,由安全管理部门进行记录。
A.正确
B.错误
[判断题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,对违 反《加强直接作业环节安全管理十条措施》的行为加重记分。
A.正确
B.错误
[判断题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,在记 分周期内,职工安全记分在工作调动后清除。
A.正确
B.错误
[判断题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,员工 对自己因安全记分所受处分有异议,其可按《中国石油化工集团有限公 司职工处分规定》规定程序申请复审、复核。
A.正确
B.错误
[单选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,累计 记分满 9 分的职工,应()。
A.离岗教育,并经考核合格后上岗
B.由人事和安全管理部门组织安全专项教育
C.调离岗位并给予降级或免职处分
D.给予撤职、留用察看
[判断题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,处级 管理人员(含相当职级人员)记分周期为 1 年。
A.正确
B.错误
[单选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,承包 商及人员的严重违章应对企业责任人员()。
A.连带记分
B.不计分
C.记过处理
D.开除处理
[判断题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,累计 记分满 12 分的职工,应给予撤职、留用察看直至解除劳动合同处分。
A.正确
B.错误
[多选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,企业()部门负责根据记分结果对本单位党组管理领导人员以外的职工进行 考核和处理。
A.人事
B.企业改革管理
C.业务管理
D.纪检监察
[判断题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,对安 全记分结果有异议的,提出记分建议的部门应当在收到复审申请之日起 5 个工作日内做出复审决定。
A.正确
B.错误
[多选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,以下 属于对相关责任人进行的情形是:()。
A.被政府检查督查后通报存在问题
B.被政府检查督查后挂牌督办重大隐患
C.被政府检查督查后行政处罚
D.被政府检查督查后公开披露问题
[多选题]依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,发生 以下()情形的,直接管理责任者应记 12 分。
A.发生上报集团公司级较大事故,造成 8~9 人死亡
B.发生上报集团公司级重特大事故
C.省部级及以上政府检查中受到吊销有关许可证的行政处罚
D.瞒报安全事故,岗位安全责任履职严重不力
[多选题] (多选题) 依据《胜利油田承包商HSSE监督管理办法》，承包商发生（ ）违章行为的，依据油田风险管控责任考核细则对建设单位进行考核。 (2.0分)
A. 禁止类
B. 严重类
C. 一般
[多选题]单选题：依据《中国南方电网有限责任公司基建管理办法》规定，各级单位对安全检查发现的违章行为及安全隐患进行整改闭环、跟踪处理、统计分析、考核对现场安全隐患存在问题较多的责任单位和人员，采用（）、（）、违章扣分等方式进行考核。
A.说清楚
B.通报
C.约谈
D.警告
E.lue
[多选题]依据《中国南方电网有限责任公司现场作业违章扣分管理办法》现场作业B类违章行为处罚扣分是作业人员的有（）。
A.高处作业未按规定使用安全带等防坠落用品、装置，或安全带未挂在牢固的构件上，或作业过程中失去防坠落保护
B.现场工作中，工作人员或机具与带电体不能保持规定的安全距离
C.作业人员擅自改变工作票所列已布置的安全措施，如改变接地线装设点、移动安全遮拦（围栏）、拆除标示牌等
D.全部作业结束，作业人员撤离现场后，擅自返回工作地点，继续工作或清理工具、遗留物
