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[简答题]各部门应在新员工入职后 （5 天内）完成新员工的劳保需求计划申报。
[填空题]各部门应在新员工上岗前及时申报新员工劳保需求，原则上各部门应在新员工( )配齐必要的劳保用品( )。
[填空题]各部门应在新员工上岗前及时申报新员工劳保需求，原则上各部门应在新员工（ ）配齐必要的劳保用品（ ）。
[填空题]各单位新员工入职培养工作情况,纳入（ ）年度业绩考核。
[填空题]各部门应在特种作业操作证有效期届（ ），向党群人力部提出复审需求，党群人力部统一向特种作业培训考核机构申请办理复审。
[简答题]各部门应在特种作业操作证有效期届（满前 4 个月），向党群人力部提出复审需求，党群人力部统一向特种作业培训考核机构申请办理复审。
[填空题]劳保用品从生产物资部提出后，各部门原则上（ ）发到员工个人（ ）。各部门每次发放劳保用品应在员工的《个人劳保用品领用记录卡》上记录，员工本人签认，并妥善保管员工劳保用品领用记录台帐，旧台帐的保存期限为（ ），保存期届满后，由各部门自行妥善处理。
[填空题]各部门应制订本部门的安全例会制度，原则上应在总部召开（ ）安全网络工作例会后组织召开本部门的安全工作例会，各分部（ ）也应相应地召开安全会议。
[填空题]劳保用品从生产物资部提出后，各部门原则上 （1 个星期内）发到员工个人( )。各部门每次发放劳保用品应在员工的《个人劳保用品领用记录卡》上记录，员工本人签认，并妥善保管员工劳保用品领用记录台帐，旧台帐的保存期限为 （2 年），保存期届满后，由各部门自行妥善处理。
[填空题]各部门应制订本部门的安全例会制度，原则上应在总部召开( )安全网络工作例会后组织召开本部门的安全工作例会，各分部( )也应相应地召开安全会议。
[填空题]各部门应教育员工，使员工做到（ ）：会检查劳保用品的可靠性；会正确使用劳保用品；会正确维护保养劳保用品。
[填空题]生产物资部应在（ ）将年度计划中涉及本季度需求计划的劳保用品全部采购到位。
[填空题]各部门应教育员工，使员工做到( )：会检查劳保用品的可靠性；会正确使用
劳保用品；会正确维护保养劳保用品。
[单选题] 报送故障停电信息时,营配信息融合未完成的单位,地市、县公司调控中心应在收到各部门报送的停电信息后(____)内报客服中心。
A. 5分钟
B. 10分钟
C. 30分钟
D. 50分钟
[单选题]报送故障停电信息时，营配信息融合未完成的单位，地市、县公司调控中心应在收到各部门报送的停电信息后(____)内报客服中心。
A.5分钟
B.10分钟
C.30分钟
D.50分钟
[判断题]在动车所内作业时，各部门应在动车所的统一组织下，按（作业计划）、（作业流程）和（作业标准，）实施动车组检修、整备作业。
A.正确
B.错误
[单选题]每年 月份之前各部门（中心）可根据实际需求提出新增QC课题申请，相关部门（中心）填写《QC课题新增登记表》进行申报。
A.6月
B.7月
C.8月
D.9月
[简答题]生产物资部应在（每个季度的第一个月的 15 日前，）将年度计划中涉及本季度需求计划的劳保用品全部采购到位。
[单选题]各部门应在（）之前向调度票务部以《周施工计划申报表》的形式申报下一周的A类行车类计划。
A.周一9：00
B.周一11:00
C.周一15:00
D.周一17:00
