更多"在大型组织内部存在的，由一系列规则和程序指导组织内部的雇用关系调整形成"的相关试题:
[单项选择]在大企业内部存在一系列规则和程序来指导企业内部的雇佣关系调整的情况下所形成的一种有序的内部人力资源市场是（）。
A. 劳动力曲线
B. 劳动力弹性
C. 内部劳动力市场
D. 外部劳动力市场
[单项选择]设备工程项目每个参与方组织内部都存在（）种信息流。
A. 两
B. 三
C. 四
D. 五
[填空题]官僚制组织通常要制定一整套规则和程序来规范组织及其成员的管理行为，韦伯认为，它们可以保证官僚制组织的合理性、（）性稳定性和普适性。
[单项选择]企业内部有一系列正式的规则和程序来指导和限制企业内部的雇佣关系，这时所形成的劳动力市场为（）。
A. 外部劳动力市场
B. 内部劳动力市场
C. 优等劳动力市场
D. 地区性劳动力市场
[单项选择]“领导人的政治素质”是指领导者对组织内部人际关系潜规则的把握和掌控能力。要做到这一点，领导者需要避免出现的行为是：（）
A. 一切以下属利益为重
B. 不与下属议论上级
C. 不盲目对流言蜚语进行表态
D. 在不同场合对不同人所做的言论要谨慎
[单项选择]组织分析包括组织外部环境和内部机制分析，以下描述中不属于组织内部机制分析的是（）。
A. 了解组织结构和管理风格
B. 评估技术资源和系统的效用
C. 识别评估组织和服务对象的关系
D. 识别法人权限和使命
[单项选择]组织内部组织液含量的（）称为水肿。
A. 减少
B. 增加
C. 不变
[判断题]世界贸易组织规则的市场经济基础，要求不能存在政府投资的企业。
[单项选择]存在于社会组织内部与外部的影响管理实施和管理功效的各种力量、条件和因素的综合称为（）。
A. 管理要素
B. 管理对象
C. 管理客体
D. 管理环境
[单项选择]对工程项目组织影响的组织内部因素包括（）。
A. 国家经济管理环境
B. 项目的经济合同关系
C. 国际通行的项目管理方法
D. 组织领导及成员的素质
[单项选择]组织内部信息不包括（）
A. 经济统计
B. 订单要求
C. 库存动态
D. 财务状况
[单项选择]企业内部存在许多专业化部门，为避免这些部门之间的矛盾冲突，营销组织要充分发挥其协调和控制职能，确定各自的（）
A. 权利和责任
B. 业务
C. 职责
D. 岗位
[判断题]世界贸易组织规则是一个自成一体的规则体系，但该体系可以纳入世界贸易组织成员新达成的规则。
[单项选择]内部控制的（）要求通过科学的内部控制手段和方法，建立合理的内部控制程序，维护内部控制制度的有效执行。
A. 健全性原则
B. 有效性原则
C. 独立性原则
D. 成本效益原则
[单项选择]在组织中存在着非正式组织，非正式组织是（）
A. 具有一定规范的一种相对稳定的非正式群体
B. 是非正式主生的非法群体，对组织有消极作用
C. 是一种相对松散的非正式群体，没有明确规章制度
D. 是非正式产生的合法群体，对组织有积极作用
E. 是增强组织凝聚力的需要
