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发布时间:2023-10-24 06:56:26

[单项选择]甲公司共有200名职工,从2014年1月1日起,该公司实行累积带薪缺勤制度。该制度规定,每名职工每年可享受5个工作日的带薪年休假,未使用的年休假只能向后结转一个日历年度,超过1年未行使的权利作废;职工休年休假时,首先使用当年享受的权利,不足部分再从上年结转的带薪年休假中扣除;职工离开公司时,对未使用的累积带薪年休假无权获得现金支付。2014年12月31日,每名职工当年平均未使用带薪年休假为1天。2015年12月31日,每名职工当年平均未使用带薪年休假为2天,甲公司预计2016年有160名职工将享受不超过5天的带薪年休假,剩余40名总部管理人员每人将平均享受6.5天年休假,该公司平均每名职工每个工作日工资为500元。甲公司2015年年末因带薪缺勤计入管理费用的金额为()元。
A. 60000
B. 30000
C. 90000
D. 100000

更多"甲公司共有200名职工,从2014年1月1日起,该公司实行累积带薪缺勤"的相关试题:

[多项选择]张某于2009年1月1日起开始在甲公司上班,直到2010年1月1日,甲公司一直未与张某订立书面劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,下列表述正确的有()。
A. 自2009年1月1日至2009年12月31日,甲公司应当向张某每月支付2倍的工资补偿
B. 自2009年2月1日至2009年12月31日,甲公司应当向张某每月支付2倍的工资补偿
C. 视为甲公司自2009年1月1日起已经与张某订立了无固定期限劳动合同
D. 视为甲公司自2010年1月1日起已经与张某订立了无固定期限劳动合同
[单项选择]张某于2014年1月1日起开始在甲公司工作,2014年1月11日,甲公司的劳动人事部门书面通知张某订立书面劳动合同,遭到张某的拒绝。根据劳动合同法律制度的规定,甲公司的下列做法中,不符合规定的是()。
A. 书面通知张某终止劳动关系
B. 未向张某支付经济补偿
C. 向张某支付了其实际工作时间的劳动报酬
D. 未向张某支付其实际工作时间的劳动报酬
[多项选择]张某于2010年1月1日起开始在甲公司工作,直到2010年4月1日,甲公司的劳动人事部门才书面通知张某订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,下列表述中,正确的有()。
A. 即使张某与甲公司于4月1日签订了书面劳动合同,甲公司仍需向张某每月支付2倍的工资,计算期间为1月1日~3月31日
B. 即使张某与甲公司于4月1日签订了书面劳动合同,甲公司仍需向张某每月支付2倍的工资,计算期间为2月1日~3月31日
C. 如果张某不与甲公司订立书面劳动合同,甲公司应当书面通知张某终止劳动关系,并支付经济补偿
D. 如果张某不与甲公司订立书面劳动合同,甲公司应当书面通知张某终止劳动关系,且无需支付经济补偿
[简答题]

甲公司为家电生产公司,系增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%。甲公司共有职工420人,其中生产工人300人,车间管理人员20人,行政管理人员30人,销售人员20人,在建工程人员50人。2015年12月份发生如下经济业务:(1)本月应付职工工资总额为540万元,工资费用分配汇总表中列示的产品生产工人工资为300万元,车间管理人员工资为40万元,行政管理人员工资为80万元,销售人员工资为40万元,在建工程人员工资为80万元。
(2)根据所在地政府规定,按照职工工资总额的12%计提基本养老金,缴存当地社会保险经办机构。
(3)以其自己生产的电暖气发放给公司每名职工,每台电暖气的成本为1600元,市场售价为每台2000元(不含增值税)。
(4)为总部部门经理以上职工提供汽车免费使用,为副总裁以上高级管理人员每人租赁一套住房。甲公司现有总部部门经理以上职工共10人(不含副总裁以上高级管理人员),假定所提供汽车每月一共计提折旧3万元;现有副总裁以上职工3人,所提供住房每月的租金2万元。
(5)用银行存款支付副总裁以上职工住房租金共2万元。
(6)结算本月应付职工工资总额540万元,代扣职工房租10万元,企业代垫职工家属医药费5万元,代扣个人所得税30万元,余款用银行存款支付。
(7)上交个人所得税30万元。
(8)下设的非独立核算的职工食堂维修领用原材料100万元,其购入时支付的增值税税额17万元。
(9)甲公司从2015年1月1日起实行累积带薪缺勤制度。该制度规定,每个职工每年可享受5个工作日的带薪年休假,未使用的年休假只能向后结转一个日历年度,超过1年未使用的权利作废;职工休年休假时,首先使用当年可享受的权利,不足部分再从上年结转的带薪年休假中扣除;职工离开公司时,对未使用的累积带薪年休假无权获得现金支付。2015年12月31日,每个职工当年平均未使用带薪年休假为2天。甲公司预计2016年有410名职工将享受不超过5天的带薪年休假,剩余10名职工每人将平均享受6.5天年休假,假定这10名职工全部为总部管理人员,甲公司平均每名管理人员每个工作日工资为1200元。
要求:编制上述业务的会计分录。(答案中的金额单位用万元表示)


[单项选择]甲股份有限公司(以下简称甲公司)自2015年1月1日起自行研究开发一项新产品专利技术,2015年度在研究开发过程中发生研究支出400万元,开发支出600万元(均符合资本化条件),2015年4月1日该项专利技术获得成功并申请取得专利权。甲公司预计该项专利权的使用年限为5年,预计该项专利为企业带来的经济利益会逐期递减,因此,采用年数总和法进行摊销,无残值。假定会计摊销方法、残值和摊销年限均符合税法的规定。2015年年末该项无形资产产生的可抵扣暂时性差异余额为()万元。
A. 450
B. 400
C. 225
D. 675
[单项选择]A公司为一上市公司。2014年1月1日,A公司向其200名管理人员每人授予5万份股票期权,规定这些职员从2014年1月1日起在该公司连续服务3年,每人即可按每股4元的价格购买5万股A公司股票,从而获益。A公司估计每份期权在授予日的公允价值为15元。第一年有20名职员离开A公司,A公司估计三年中离开的职员的比例将达到20%;第二年又有10名职员离开公司,公司将估计的职员离开比例修正为18%。A公司2015年因该股份支付应计入管理费用的金额为()万元。
A. 5000
B. 4000
C. 12000
D. 4200
[多项选择]甲公司2013年12月1日计划从2014年1月1日起关闭一个业务部,因此制定一项重组计划。该重组计划为:该业务部除高层管理人员及部分优秀员工调剂其他业务部门继续留用外,剩余40名员工进行辞退,并一次性支付补偿款每人10万元;因关闭业务部而撤销租赁房屋合同发生的违约金为12万元;将撤销业务部办公区设备等固定资产移至总部发生运输费5万元;因撤销该业务部预计产生经营损失8万元。不考虑其他因素影响,下列有关该项重组义务的处理中,正确的有()。
A. 与该重组计划有关的直接支出金额为412万元
B. 甲公司应借记"管理费用"400万元,"营业外支出"12万元;贷记"应付职工薪酬"400万元,"预计负债"12万元
C. 将撤销的业务部办公区设备等固定资产移至总部发生的运输费应于实际发生时计入发生当期的损益
D. 因该重组计划对2013年损益的影响金额为420万元
[多项选择]甲公司适用的所得税税率为25%,按净利润的10%提取法定盈余公积。甲公司从2015年1月1日起将产品保修费用的计提比例由年销售收入的3%改为年销售收入的4%,提高的原因是公司产品质量出现波动,原计提的产品保修费用与实际发生的保修费用出现较大差异,假设甲公司规定期末预计产品保修费用的余额不得出现负值,2014年年末产品保修费用的余额为20万元,甲公司2015年度实现的销售收入为10000万元。2015年实际发生产品质量保证费用300万元,按税法规定,公司实际发生的保修费用可从当期应纳税所得额中扣除。甲公司下列会计处理中正确的有()。
A. 产品保修费用的计提比例的改变属于会计政策变更
B. 2015年12月31日"预计负债"余额为120万元
C. 2015年12月31日递延所得税资产余额为30万元
D. 该项变更使2015年利润总额减少100万元
[单项选择]甲公司对投资性房地产采用成本模式进行后续计量。自2015年1月1日起,甲公司将一栋自用厂房出租给某单位,租期为4年,每年年末收取租金650万元。该厂房原价为12000万元,预计使用年限为40年,预计净残值为零,采用年限平均法计提折旧:至2015年1月1日已使用10年,累计折旧3000万元。2015年12月31日,甲公司在对该投资性房地产进行减值测试时,发现该投资性房地产的可收回金额为8800万元。假定不考虑相关税费,该投资性房地产对甲公司2015年利润总额的影响金额为()万元。
A. 250
B. 350
C. 450
D. 650
[单项选择]甲公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%。该公司共有20名总部管理人员。2015年1月1日甲公司向上述管理人员出售的住房平均每套购买价为280万元,出售的价格为每套160万元。售房协议规定,职工在取得住房后必须在该公司服务满10年(含2015年1月)。2015年7月15日将本公司生产的笔记本电脑作为福利发放给上诉管理人员,每人一台。每台成本为3.6万元,每台售价(等于计税价格)为4万元。假定甲公司采用直线法摊销长期待摊费用,不考虑相关税费。甲公司2015年因上述事项计入管理费用的金额为()万元。
A. 880
B. 240
C. 333.6
D. 93.6
[单项选择]甲公司为生产企业,属于增值税一般纳税人,共有职工150人,其中生产人员120人,管理人员30人。公司以其生产的每件成本为1000元的产品作为福利发放给每名职工。假设该产品的不含税售价为1200元,适用的增值税税率为17%,不考虑其他相关税费,则下列会计分录中正确的是()。
A. 借:应付职工薪酬210600贷:主营业务收入180000应交税费一应交增值税(销项税额)30600
B. 借:应付职工薪酬150000贷:库存商品150000
C. 借:应付职工薪酬180600贷:库存商品150000应交税费一应交增值税(销项税额)30600
D. 借:生产成本120000管理费用30000贷:库存商品150000
[单项选择]2×14年12月,经董事会批准,甲公司自2×15年1月1日起撤销某营销网点,该业务重组计划已对外公告。为实施该业务重组计划,甲公司预计发生以下支出或损失:因辞退职工将支付补偿款100万元,因撤销门店租赁合同将支付违约金10万元,因处置门店内设备将发生减值损失20万元,因将门店内库存存货运回公司本部将发生运输费2万元。该业务重组计划对甲公司2×14年度利润总额的影响金额为()万元。
A. -110
B. -130
C. -132
D. -100
[单项选择]2015年1月甲公司为丙公司的借款进行担保,2015年12月丙公司破产倒闭,乙公司起诉甲公司,要求甲公司偿还为丙公司担保的借款200万元。2015年年末,根据法律诉讼的进展情况以及律师的意见,甲公司予以赔偿的可能性在50%以上,最可能发生的赔偿金额为200万元。同时,由于丙公司破产程序已经启动,甲公司从丙公司获得补偿基本确定可以收到,最有可能获得的赔偿金额为50万元。根据上述情况,甲公司在2015年年末应确认的资产和负债的金额分别是()万元。
A. 0和150
B. 0和200
C. 50和100
D. 50和200
[简答题]

甲集团由甲公司(系上市公司)和乙公司组成,甲公司为乙公司的母公司。2013年1月1日,经股东大会批准,甲公司与甲公司100名高级管理人员和乙公司20名高级管理人员签署股份支付协议。协议规定:①甲公司向集团120名高级管理人员每人授予10万份股票期权,行权条件为这些高级管理人员从授予股票期权之日起连续服务满3年,甲集团3年平均净利润增长率达到12%;②符合行权条件后,每持有1股股票期权可以自2016年1月1日起1年内,以每股3元的价格购买1股甲公司普通股股票,在行权期间内未行权的股票期权将失效。甲公司估计授予日每股股票期权的公允价值为12元。2013年至2016年,甲公司与股票期权有关的资料如下:(1)2013年,甲公司有4名高级管理人员离开公司,乙公司无高级管理人员离开,本年度甲集团净利润增长率为10%。2013年年末,甲集团预计甲公司未来两年将有4名高级管理人员离开公司,乙公司无高级管理人员离开,预计3年平均净利润增长率将达到12%;每股股票期权的公允价值为13元。
(2)2014年,甲公司有2名高级管理人员离开公司,乙公司无高级管理人员离开,本年净利润增长率为14%。2014年年末,甲集团预计甲公司预计未来一年将有2名高级管理人员离开公司,乙公司无高级管理人员离开,预计3年平均净利润增长率将达到12.5%;每股股票期权的公允价值为14元。
(3)2015年,甲公司和乙公司没有高级管理人员离开公司,本年净利润增长率为15%。2015年年末,每股股票期权的公允价值为15元。
(4)2016年1月,剩余114名高级管理人员全部行权,甲公司向114名高级管理人员定向增发股票,共收到款项3420万元。
(5)不考虑其他因素影响。
要求:(1)编制甲公司2013年、2014年、2015年与股份支付有关的会计分录。
(2)编制乙公司2013年、2014年、2015年与股份支付有关的会计分录。
(3)编制甲集团2013年、2014年、2015年合并财务报表中与股份支付有关的抵销分录,并说明合并财务报表中的结果。
(4)编制甲公司和乙公司高级管理人员行权时的相关会计分录。


[单项选择]甲公司2013年1月10日开始自行研究开发无形资产,12月31日达到预定用途。其中,研究阶段发生职工薪酬30万元、计提专用设备折旧40万元;进入开发阶段后,相关支出符合资本化条件前发生的职工薪酬30万元、计提专用设备折旧30万元,符合资本化条件后发生职工薪酬100万元、计提专用设备折旧200万元。年末尚未研发完成,假定不考虑其他因素,甲公司2013年对上述研发支出进行的下列会计处理中,正确的是()。
A. 确认管理费用70万元,确认无形资产360万元
B. 确认管理费用30万元,确认开发支出400万元
C. 确认管理费用130万元.确认开发支出300万元
D. 确认管理费用100万元,确认无形资产330万元
[单项选择]甲公司2015年1月10日开始自行研究开发无形资产,12月31日达到预定用途。其中,研究阶段发生职工薪酬30万元、计提专用设备折旧40万元;进入开发阶段后,相关支出符合资本化条件前发生职工薪酬30万元、计提专用设备折旧30万元,符合资本化条件后发生职工薪酬100万元、计提专用设备折旧200万元。假定不考虑其他因素,甲公司2015年对上述研发支出进行的下列会计处理中,正确的是()。
A. 确认管理费用70万元,确认无形资产360万元
B. 确认管理费用30万元,确认无形资产400万元
C. 确认管理费用130万元,确认无形资产300万元
D. 确认管理费用100万元,确认无形资产330万元
[简答题]

甲公司是一家能源化工股份有限公司,该公司2015年与资产减值有关的事项如下:(1)2015年1月1日,将2014年12月31日前计提的在建炼油装置减值准备1000万元转回,调增了年初在建工程和留存收益1000万元。该装置于2015年5月达到预定可使用状态。
(2)甲公司2015年6月计划将某炼化分公司进行整合。根据整合计划需要核实资产价值,为此计提了固定资产减值准备8000万元,并在经审计的2015年半年报中予以披露。由于某些特殊原因,该公司2015年10月取消了该项整合计划。在编制2015年年报时,公司认为该项整合计划已经取消。原来导致该固定资产减值的迹象已经消除,且计提固定资产减值准备发生在同一个会计年度内,遂将2015年6月计提的固定资产减值准备8000万元予以转回。
(3)2015年11月,甲公司根据环保部门的要求对位于长江边的一套化肥生产装置进行了报废处理,假定处置时已无剩余价值。该生产装置原价13000万元,已计提累计折旧10000万元,已计提减值准备2000万元(系2014年度计提)。该公司按其账面净值3000万元转入固定资产清理。至2015年12月31日仍处于清理之中。假定本题不考虑其他因素。要求:根据上述资料,分别判断甲公司各事项的会计处理是否正确,并简述理由。


[简答题]

甲股份有限公司(以下简称"甲公司")是一家上市公司。2015年1月1日,甲公司以定向增发普通股股票的方式,从非关联方处取得了乙股份有限公司(以下简称"乙公司")80%的股权,于同日通过产权交易所完成了该项股权转让程序,并完成了工商变更登记。甲公司定向增发普通股股票10000万股,每股面值为1元,每股公允价值为3元。甲公司和乙公司适用的所得税税率均为25%,所得税采用资产负债表债务法核算。
(1)乙公司2015年1月1日(购买日)资产负债表有关项目信息列示如下:①股东权益账面价值总额为32000万元。其中:股本为20000万元,资本公积为7000万元,其他综合收益为1000万元,盈余公积为1200万元,未分配利润为2800万元。②存货的账面价值为8000万元,经评估的公允价值为10000万元;固定资产账面价值为21000万元,经评估的公允价值为25000万元,固定资产评估增值为公司办公楼增值,该办公楼采用年限平均法计提折旧,剩余使用年限为20年,预计净残值为零。
(2)2015年乙公司有关资料如下:①2015年实现净利润6000万元,当年提取盈余公积600万元,向股东分配现金股利2000万元,可供出售金融资产公允价值上升增加其他综合收益400万元(已扣除所得税影响)。②截至2015年12月31日,购买日发生评估增值的存货已全部实现对外销售。
(3)2015年,甲公司和乙公司内部交易和往来事项如下:①截至2015年12月31日,甲公司个别资产负债表应收账款中有580万元为应收乙公司账款,该应收账款账面余额为600万元,甲公司当年计提坏账准备20万元。乙公司个别资产负债表中应付账款中列示应付甲公司账款600万元。②2015年5月1日,甲公司向乙公司销售一批商品,售价为2000万元(不含增值税),商品销售成本为1400万元,乙公司以支票支付商品价款1400万元,其余价款待商品售出后支付,乙公司购进的该批商品本期全部未实现对外销售而形成期末存货。2015年年末,乙公司对存货进行检查时,发现该批商品已经部分陈旧,其可变现净值已降至1900万元。为此,乙公司2015年年末对该项存货计提存货跌价准备100万元,并在其个别财务报表中列示。③2015年6月1日,乙公司向甲公司销售一批商品,售价为1000

[单项选择]甲公司2014年1月1日从乙公司购入其持有的B公司10%的股份(B公司为非上市公司),甲公司以银行存款支付买价1000万元,同时支付相关税费10万元。甲公司购入B公司股份后准备长期持有,B公司2014年1月1日的所有者权益账面价值总额为10000万元,B公司可辨认净资产的公允价值为11000万元。则甲公司应确认的长期股权投资初始投资成本为()万元。
A. 1010
B. 1050
C. 1000
D. 1100

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