更多"（）有义务向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇。（201"的相关试题:
[单项选择]被派遣劳动者的工资和社会保险是由（）支付。
A. 形式上的雇主
B. 接受单位
C. 劳务派遣单位
D. 劳动行政部门
[单项选择]劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，应当执行（）。
A. 劳务派遣单位所在地标准
B. 用工单位所在地标准
C. 劳务实际提供地标准
D. 劳动者住所地标准
[判断题]劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。（）
[单项选择]劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。
A. 一年
B. 一年以上
C. 两年
D. 两年以上
[单项选择]若派遣劳动者的授受单位不能履行派遣服务费支付义务，派遣机构（）。
A. 应负有担保责任
B. 应该代为支付
C. 应负有刑事责任
D. 没有任何责任
[单项选择]劳务派遣单位与劳动者应签订（）年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 5
[单项选择]辞职人员．因违纪被解除劳动关系人员的社会保险等各项福利待遇享受至（）之日。
A. 离岗
B. 劳动合同解除
C. 油田公司决定
D. 二级单位决定
[单项选择]被派遣的劳动者在无工作期间，劳务派遣单位（）向其支付报酬。
A. 可以不
B. 根据劳动者平时的工作表现
C. 必须按照正常劳动工资
D. 应当按照所在地政府规定的最低工资标准
[单项选择]《劳动法》规定，用人单位和劳动者（）依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
A. 可以
B. 应当
C. 必须
D. 需要
[单项选择]处理异地劳动争议时，被派遣劳动者与派遣机构的劳动争议由（）所在地管辖。（2011年5月二级真题）
A. 劳务派遣机构
B. 被派遣劳动者
C. 用工单位
D. 劳动合同约定
[单项选择]（）直接承担管理和实施社会风险，依法向用人单位、劳动者等征收社会保险费，并负责具体运作社会保险项目和向劳动者者发放社会保险待遇。
A. 社会扶贫机构
B. 风险担保机构
C. 社会保险机构
D. 监督机构
[单项选择]社会保险主要采用（）来保障劳动者的基本生活
A. 政治手段
B. 金融手段
C. 社会手段
D. 经济手段
[多项选择]根据《社会保险法》规定，用人单位应当为劳动者缴纳的五种社会保险，全部由用人单位缴纳的保险费用有（）。
A. 基本养老保险
B. 基本医疗保险
C. 工伤保险
D. 失业保险
[单项选择]《社会保险法》在明确了劳动者社会保险权利的同时，进一步区分了义务参保人和自愿参保人。以下属于义务参保人的是（）。
A. 签订了劳动合同的职工
B. 无雇主的个体工商户
C. 外国人在中国境内就业的
D. 灵活就业人员
[单项选择]劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由（）规定
A. 企业规章制度
B. 劳动合同
C. 法律法规
D. 集体合同
[填空题]以劳动者为核心的社会保险制度是（）模式。
[单项选择]社会保险经办机构是指依法收取社会保险费，并按照规定支付保险待遇的主体。在我国，社会保险经办机构也称为（）。
A. 监督人
B. 投保人
C. 管理人
D. 保险人
[简答题]简述劳动者在哪些情况下，可依法享受社会保险待遇？
