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[判断题]（ ）安全观察与沟通方法中沟通就是主管人员就安全地工作与员工取得一致意见，并取得员工的承诺。
A.正确
B.错误
[单选题]开展行为安全观察与沟通时,你应何时填写行为安全观察与沟通记录?( )
A.当你采取行动,远离被观察人之后
B.在进行观察时
C.在记录收集之前
D.相应周末
[多选题]安全观察与沟通是人本管理的体现,下列安全观察与沟通做法哪些是正确的。( )
A.你看到一名老员工正在高处作业,劳保穿戴整齐,但安全帽并没有扣紧,愤愤地说到,都干了几十年的现场作业了,怎么这么不长记性,没有一点安全意识,把你的安全帽扣紧。
B.你在现场进行安全观察与沟通时,发现员工在土沟里午休,你通过沟通了解到,在风大、无遮蔽物的野外施工现场,遮阳伞根本没法用,员工迫不得已在土沟里午休,于是你让人搭了一些简易的木质小棚。
C.你对一名未戴防护罩的焊工说:“你赶紧戴上防护面罩吧,领导来检查发现了你就惨了。”
D.你早上见到你的司机愁容满面,你关切地了解了原因,尽管司机认为并无大碍,但你仍然出于安全考虑,安排了其他司机出车。
[判断题]安全观察与沟通的重点是观察和讨论员工在工作地点的行为及可能产生的后果。安全观察只识别不安全行为，不用识别安全行为
A.正确
B.错误
[判断题]安全观察与沟通过程可分为8个步骤。（解析：安全观察与沟通过程可分为6个步骤。）
A.正确
B.错误
[多选题]与传统的安全检查相比，安全观察沟通的特点是（ ）。
A.友好的、非处罚性的
B.双向的、平等的沟通
C.关注人的行为
D.关注物的状态
[判断题]5. 2. 1 企业应制定行为安全观察与沟通计划，行为安全观察与沟通应覆盖部分区域和班次，并覆盖不同的作业时间段，如夜班作业、超时加班以及周末工作。
A.正确
B.错误
[判断题]5. 1. 2 各级管理人员都应开展行为安全观察与沟通，可以由下属代替，行为安全观察与沟通分为有计划的和随机的。
A.正确
B.错误
[判断题]各级管理人员都应开展行为安全观察与沟通，可以由下属代替，行为安全观察与沟通分为有计划的和随机的。
A.正确
B.错误
[判断题]安全观察沟通卡必须写出被观察人员的姓名。
A.正确
B.错误
[单选题]安全观察与沟通是对( )进行观察，以确认安全规定是否得到执行，再通过与员工沟通，就如何安全作业达成共识的一种安全管理方法。
A.现场环境
B.现场设备
C.员工作业行为
D.作业现场
[多选题]将安全观察与沟通观察技巧应用于工作上可以帮助( )。
A.培养员工良好的安全习惯
B.预防伤害
C.改善作业区域的整体安全
D.鼓励良好的安全绩效
[单选题]作为属地主管在工作上,何时该应用安全观察与沟通观察技巧? ( )
A.每天,视为日常工作的一部分
B.一个星期一次
C.听从 HSE 部门的安排
D.一个月一次
[判断题]安全观察与沟通和传统的安全检查是不同的。( )
A.正确
B.错误
[判断题]安全观察与沟通可以帮助企业建立安全生产预警系统。( )
A.正确
B.错误
[单选题]行为安全观察与沟通是一种基于( )的安全管理。
A.意识
B.思想
C.行为
D.规范
[多选题]安全观察与沟通,主要观察那几个方面?( )
A.人员反应
B.人员位置
C.个人防护
D.工具与设备
E.程序与规程
F.作业环境
