更多"[多选题]市人力资源与社会保障局对吴某工厂进行检查应当
遵循下列哪些程"的相关试题:
[多选题]市人力资源与社会保障局对吴某工厂进行检查应当遵循下列哪些程序（）
A.进行检查的执法人员应不得少于两人
B.执法人员进行检查应当出示证件
C.执法人员应当邀请见证人到场
D.执法人员应当制作检查笔录
[多选题]合20 定5年程序9月有5日， 市人力资源与社会保障局执法人员到吴某工厂进行检
查， 发现多处不符合劳动安全卫生标准。 劳动安全稽查组执法人员遂提出了 “限3天改进， 罚款2000元”的处理意见， 执法人员依据省人大常委会通过的地方性法规当场暂扣吴某的“特殊工种用工许可证”。 9月27日， 市人力资源与社会保障局作出行政处罚决定书， 并于当日送达。 1 .市人力资源与社会保障局对吴某工厂进行检查应当遵循下列哪些程序2 .关于本案， 下列说法正
A.进行检查的执法人员应不得少于两人
B.执法人员进行检查应当出示执法证件
C.执法人员应当邀请见证人到场
D.执法人员应当制作检查笔录
E.市人力资源与社会保障局执法人员可以当场作出行政处罚决定
F.省人大常委会制定的地方性法规有权设定暂扣许可证
G.行政处罚决定书应在宣告后当场交付吴某
[多选题]―年9月25日，市人力资源与社会保障局执法人员到吴某工厂进行检
查，发现多处不符合劳动安全卫生标准。劳动安全稽查组执法人员遂提出了 “限3天改进，罚款2000元”的处理意见，执法人员依据省人大常委会通过的地方性法规当场暂扣吴某的“特殊工种用工许可证”。9月27日，市人力资源与社会保障局作出行政处罚决定书，并于当日送达。1.市人力资源与社会保障局对吴某工厂进行检查应当遵循下列哪些程序2.关于本案，下列说法正
A.进行检查的执法人员应不得少于两人
B.执法人员进行检查应当出示执法证件
C.执法人员应当邀请见证人到场
D.执法人员应当制作检查笔录
E.市人力资源与社会保障局执法人员可以当场作出行政处罚决定
F.市人力资源与社会保障局执法人员可以当场收缴罚款
G.省人大常委会制定的地方性法规有权设定暂扣许可证
[单选题]据查,扣留吴某工厂的特殊工种用工许可证的设定依据是该省人大常委会通过的一个立法文件,该设定依据是否合法( )。
A.合法
B.不合法
C.不合理
D.法律依据不够
[判断题] 超市保安吴某怀疑某顾客盗窃超市物品,对其进行搜身( )对吴某应当按照非法搜查身体予以治安管理处罚( )
A.正确
B.错误
[判断题] 超市保安吴某怀疑某顾客盗窃超市物品,对其进行搜身。对吴某应当按照非法搜查身体予以治安管理处罚( )
A.正确
B.错误
[判断题]超市保安吴某怀疑某顾客盗窃超市物品，对其进行搜身（ ）对吴某应当按照非法搜查身体予以治安管理处罚（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]超市保安吴某怀疑某顾客盗窃超市物品，对其进行搜身。对吴某应当按照非法搜查身体予以治安管理处罚（ ）
A.正确
B.错误
