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[判断题]劳动合同期满,用人单位人力资源部门要提前征求员工所在基层车队(车间)、部门的意见并在劳动合同终止前三十日,向员工提出终止或续订劳动合同的意向。( )
A.正确
B.错误
[填空题] 员工不同意续订劳动合同,在接到通知（ ）内将回执交回人力资源部门,并在劳动合同期满时按有关规定办理手续。
[填空题]我公司实行全员（ ）制，公司人力资源部负责劳动合同管理。
[单选题]劳动合同期满前( )天,人力资源将组织开展员工续签劳
动合同考核工作。
A.20
B.25
C.30
D.40
[判断题]员工不同意续订劳动合同,在接到通知七日内将回执交回人力资源部门,并在劳动合同期满时按有关规定办理手续。( )
A.正确
B.错误
[判断题]员工不同意续订劳动合同,在接到通知书七日内将回执交回人力资源部门,并在劳动合同期满时按有关规定办理手续。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳务派遣是人力资源服务机构依法与劳动者签订劳动合同，按照协议将劳动者派至用工单位工作，由用工单位对劳动者的劳动过程进行指挥、监督和管理的一种用工形式。
A.正确
B.错误
[填空题]员工在试用期内申请辞职的，应提前三日以书面形式通知分公司；试用期满后申请辞职的，应提前（ ）以书面形式通知分公司。
