更多"下列四个管理原理中，属于组织工作原理的是（）"的相关试题:
[单项选择]下列四个管理原理中，属于组织工作原理的是（）
A. 组织适宜性原理
B. 责权利一致原理
C. 责权一致原理
D. 例外情况原理
[多项选择]组织工作的原理包括（）
A. 目标统一原理
B. 责权一致原理
C. 组织适宜性原理
D. 分工协作原理
E. 稳定性与适应性相结合原理
[多项选择]属于职业健康安全与环境管理体系标准均强调的管理原理有（）。
A. 预防为主
B. 系统管理
C. 强制管理
D. PDCA循环原理
E. 持续改进
[单项选择]激励原理属于（）
A. 指导与领导工作的原理
B. 主管人员考评原理
C. 主管人员培养原理
[单项选择]目标管理有四个要素．不属于这四项的是（）。
A. 确定目标
B. 参与决策
C. 非明确的期限
D. 绩效反馈
[多项选择]下列哪些是属于系统管理思想原理：（）
A. 能级原则
B. 弹性原则
C. 行为激励原则
D. 整分合原则
E. 反馈原则
[单项选择]组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当，就越是能保证组织的有效运行，组织工作中的这一原理是（）
A. 监督原理
B. 管理宽度原理
C. 管理层次原理
D. 组织效率原理
[多项选择]下列（ ）属于安全管理策略的一般控制原理。
A. 系统整体性原理
B. 效果性原理
C. 单项解决的原理
D. 全面管理的原理
E. 单一管理原理
[单项选择]组织工作中，管理层次的分工是指（）
A. 分级管理
B. 部门划分
C. 职权分工
D. 任务分工
[单项选择]以下哪项不属于组织工作的特点（）
A. 组织工作是一个过程
B. 组织工作是动态的
C. 组织工作是完整的
D. 组织工作要考虑非正式组织的影响
[单项选择]适当的授权可以提高管理者的效率，一般情况下，授权有四个步骤，不属于这四个步骤的是（）。
A. 明确目的
B. 下达指令
C. 检查进展情况
D. 打好基础
[单项选择]下列原理中属于计划工作原理的是（）
A. 目标统一原理
B. 许诺原理
C. 激励原理
D. 稳定性与适应性相结合的原理
[单项选择]目标管理是一种常用的分析组织目标的方法，它包括四个共同的因素，下面不属于这四个因素的是（）。
A. 明确目标
B. 规定期限
C. 分析行动
D. 反馈绩效
[单项选择]目标管理是经常用的一种分析组织目标的方法，它包括四个共同的因素，下面不属于这四个因素的是（）。
A. 明确目标
B. 规定期限
C. 上级设定
D. 反馈绩效
[单项选择]管理学中的组织工作是指（）
A. 设计组织结构并使之有效运行
B. 设计组织结构安排工作岗位
C. 确定组织目标，选聘主管人员
D. 防止出现非正式组织
[单项选择]以下原理中属于指导与领导工作的原理是（）
A. 沟通联络原理
B. 目标统一原理
C. 灵活性原理
D. 组织适宜性原理
[填空题]压力开关是用来将被测压力转换为（），它的工作原理属于（）原理。
