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发布时间:2023-11-13 18:25:58

[单项选择]考虑如何通过培训来弥补缺口的分析方法,即通过发现缺口来确定培训需求被称为()
A. 缺口分析
B. 基于胜任力的培训需求分析方法
C. 关键事件法
D. 任务和技能分析方法

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[简答题]两缺口分析的主要内容。
[简答题]简述两缺口分析理论及其政策意义。
[单项选择]久期缺口分析的缺点不包括()。
A. 准确地确定久期较为困难
B. 对于利率的大幅变动(大于1%)或者含有期权的产品无能为力
C. 不能够反映现金流的时间价值
D. 必须假设收益率曲线是水平的
[简答题]“两缺口分析”的内容和意义是什么?
[填空题]敏感性分析没有考虑不确定因素在未来发生变动的概率,而借助()分析,可以得到弥补和解决。
[判断题]缺口分析法和久期分析法是更精确有效的流动性评估方法,商业银行应该尽量采取这两种方法,而减少采用诸如流动性指标分析和现金流分析等不精确的方法。
[简答题]如何进行存款类金融机构缺口管理?
[单项选择]对于生产工艺设备的选择,在分析时应考虑哪个方案能够为企业提供更多的(),能够在最大程度上弥补发生的(),从而使企业获得最大的利润。
A. 边际贡献;固定成本
B. 边际贡献;变动成本
C. 边际贡献;管理费用
D. 边际贡献;销售费用
[简答题]维戈茨基如何通过分析文学作品结构的内在矛盾来揭示审美反应的心理机制?
[判断题]缺口分析法是指针对特定时段,计算到期资产(现金流入)和到期负债(现金流出)之间的差额,以判断金融机构在未来特定时段内的流动性(偿付)是否充足。
[单项选择]国际先进银行可以将资产负债缺口分析与管理的精细化程度提高到每一天,我国银行则普遍重视未来()个星期时段内的流动性缺口分析与管理。
A. 4-6
B. 4-5
C. 5-6
D. 5-7
[单项选择]结合本人的具体情况,考虑有哪些长期的发展机会;通过对组织环境的分析,考虑组织内有哪些短期的发展机会,这属于职业生涯规划的哪一步()
A. 自我评估
B. 组织与社会环境分析
C. 生涯机会评估
D. 生涯目标确定
[单项选择]采用()对FRA进行定价,其实就是把它看作是弥补现货市场上不同到期日之间‘缺口’的工具。
A. 股票市场法
B. 收益率曲线方法
C. 回购利率法
D. 成本曲线法
[单项选择]亚投行的成立能够有效弥补亚洲地区基础设施建设的资金缺口,推进亚洲区域经济一体化建设。亚投行是()
A. 区域性、政府间、专门性国际组织
B. 世界性、非政府间、一般性国际组织
C. 区域性、非政府间、专门性国际组织
D. 区域性、政府间、一般性国际组织
[简答题]如何进行可行性分析?
[多项选择]进行财务分析时的弥补措施包括()。
A. 尽可能去异求同
B. 将资金时间价值有机纳入分析过程
C. 注意各种指标的综合运用
D. 善于利用“例外管理”原则
[简答题]如何分析死亡原因

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