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发布时间:2023-12-19 21:21:20

[多项选择]常见的战略导向型绩效考核方法包括()
A. 行为锚定评价法
B. 关键事件法
C. 关键绩效指标法
D. 目标管理法
E. 平衡记分卡

更多"常见的战略导向型绩效考核方法包括()"的相关试题:

[多项选择]特质导向型绩效考核方法包括()
A. 关键事件法
B. 行为锚定评价法
C. 行为观察量表法
D. 混合标准尺度法
E. 评语法
[多项选择]常见的行为导向型绩效考核方法有()
A. 关键事件法
B. 行为锚定评价法
C. 排序法
D. 配对比较法
E. 行为观察量表法
[单项选择]适用于考核员工个性特征的是()导向型绩效考核方法
A. 特质
B. 行为
C. 战略
D. 控制
[单项选择]事务管理人员和行政人员适用于()导向型绩效考核方法
A. 行为
B. 控制
C. 特质
D. 战略
[单项选择]行为导向型绩效考核方法的重点在于()员工的工作表现
A. 记录和描述
B. 甑别与评价
C. 回顾和展示
D. 学习与讨论
[单项选择]()导向型绩效考核方法着眼于“干出了什么”,而不是“干了什么”
A. 行为
B. 控制
C. 特质
D. 战略
[多项选择]解析法测定界址点位置常见的方法包括()。
A. 极坐标法
B. 截距法
C. 关系距离法
D. 距离交会法
E. 直角坐标法
[多项选择]制定人力资本战略常见的过程包括()。
A. 双向规划过程
B. 单向规划过程
C. 并列关联过程
D. 单独制定过程
E. 纵向分解过程
[单项选择]客户职务设计的常见方法包括()
A. 工作轮换法
B. 工作置换法
C. 工作轮转法
D. 工作协同法
[多项选择]企业战略控制的方法包括()。
A. 全程控制
B. 事前控制
C. 局部控制
D. 事后控制
E. 事中控制
[多项选择]大白菜常见的留种方法包括()
A. 单株留种
B. 大株留种
C. 小株留种
D. 病株留种
E. 弱株留种
[多项选择]火灾探测器常见故障的排除方法包括()
A. 重新拧紧探测器或增大底座与探测器卡簧的接触面积
B. 重新压接总线,使之与底座有良好接触
C. 查出有故障的总线位置,予以更换
D. 更换探测器
E. 维修或更换接口板
[多项选择]季节性冻土路基常见的病害主要防治方法包括()
A. 做好路基原地面处理工作
B. 做好路基排水、提高路基,保证路基填土高度和压实度
C. 施工时要严格分层填筑,控制分层的厚度,并充分压实
D. 采取综合排水措施降低路基附近的地下水位,隔断毛细水上升
[填空题]冠心病的常见危险因素中的疾病因素包括:()、()、()、()、。冠心病常见危险因素中不良生活方法包括:()、()、()、()。
[单项选择]限定课题研究论域的常见方法包括:定语限定法、副标题法、()法。
A. 着重说明
B. 框架说明
C. 对象限定
D. 前言说明
[多项选择]商业银行战略风险管理的最有效方法是以风险为导向的战略规划和实施方案,其中的战略规划应当包括()。
A. 实施方案中所涉及的风险因素
B. 与其他竞争对手战略实施方案的比较
C. 实施方案的潜在收益以及可以接受的风险水平
D. 尽可能包括实施方案的预期风险损失和财务分析
E. 银行日常经营管理的规范
[单项选择]在企业战略体系中,竞争战略主要包括的具体战略有()
A. 成长型战略、稳定型战略、收缩型战略
B. 成本领先战略、差异化战略、集中化战略
C. 市场营销战略、人力资源战略、财务战略
D. 研究与开发战略、运营战略、财务战略
[多项选择]在实践中,劳动规章制度常见的公示、告知的方法包括()。
A. 在公开区域公布,或以发文形式组织员工讨论学习
B. 新员工在入职培训时学习规章制度并签领
C. 口头告知
D. 直接印发给员工

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