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[单选题]根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。
A.1
B.2
C.3
D.6
[单选题]根据《劳动合同法》，劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过（ ）。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.4个月
[多选题]《劳动合同法》关于试用期的规定有( )。
A.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
B.试用期内不允许解除合同
C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期的情形
D.试用期包含在劳动合同期限内
E.试用期可以约定在合同中占20％的比例
[判断题]根据《中华人民共和国劳动合同法》，三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过一年。
A.正确
B.错误
[单选题]某企业与工人订立了一份期限为两年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，双方可以约定的试用期限最长为（ ）个月。
A.1
B.2
C.3
D.6
[单选题]根据《劳动合同法》第十九条的规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )。
A. .1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
[单选题]某企业与小叶订立了一份期限为三年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，双方可以约定的试用期限最长为()。
A.一个月
B.二个月
C.三个月
D.六个月
[单选题]《劳动合同法》规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）。
A.一个月
B.两个月
C.三个月
D.半年
[单选题]《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过( )。
A.二个月
B.一个月
C.五个月
D.六个月
[单选题]《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过（）。
A.15日
B.1个月
C.2个月
D.3个月
[单选题]根据《劳动合同法》劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（ ）。
A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 4个月
[单选题]根据《中华人民共和国劳动合同法》，与饭店签订了3年固定期限劳动合同的员工，其试用期不得超过（ ）个月。
A.2
B.3
C.5
D.6
