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发布时间:2023-10-27 06:46:01

[单项选择]下列情形中不属于劳动争议诉讼中止的是()
A. 一方当事人死亡,需要等待继承人表明是否参加诉讼的
B. 原告死亡,没有继承人,或者继承人放弃诉讼权利的
C. 一方当事人丧失诉讼行为能力,尚未确定法定代理人的
D. 一方当事人因不可抗拒的事由,不能参加诉讼的

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[名词解释]劳动争议诉讼
[判断题]劳动争议诉讼的当事人包括劳动合同的双方当事人,也包括劳动争议仲裁机关。
[多项选择]劳动争议诉讼的程序有()
A. 起诉;
B. 立案;
C. 仲裁;
D. 开庭审理。
[多项选择]劳动争议诉讼的特征包括()。
A. 依法性
B. 权力的公力救济方式
C. 强制性
D. 严谨的程序性
E. 解决劳动争议的终结性程序
[简答题]简述劳动争议诉讼案件的执行程序。
[单项选择]我国劳动争议诉讼的必经程序是()
A. 调解
B. 仲裁
C. 协商
D. 诉讼
[单项选择]在劳动争议诉讼中,原告依法提起诉讼,并需要在收到法院预交诉讼通知后()日内缴纳诉讼费。
A. 7
B. 5
C. 10
D. 15
[多项选择]以下属于劳动争议诉讼基本流程的是()。
A. 受理
B. 仲裁
C. 调解
D. 协商
E. 判决
[多项选择]劳动争议诉讼文书具有()等明显的特点。
A. 劳动争议诉讼文书制作的主体是人民法院、劳动争议诉讼当事人及其代理人
B. 劳动诉讼文书必须依据国家的劳动法、民事诉讼法和有关的司法解释进行制作
C. 劳动争议诉讼文书必须由争议双方共同起草
D. 劳动争议诉讼文书具有法律效力或法律意义
[多项选择]劳动争议诉讼的程序可以分为()等阶段。
A. 起诉与受理
B. 准备与调查
C. 协商与解决
D. 开庭与审判
[名词解释]诉讼中止
[单项选择]劳动争议诉讼具有强制性,具体表达为()。
A. 具有严格申请时效
B. 只要一方起诉符合法律规定,均可以启动诉讼程序
C. 依照严格的法定程序进行的诉讼活动
D. 以司法的方式解决平等主体之间的纠纷
[单项选择]以下关于劳动争议诉讼的说法,错误的是()。
A. 劳动争议当事人提起诉讼时,应该提交书面起诉状,如果不识字,可以口头申请
B. 原告委托了诉讼代理人的,应该提交委托授权书
C. 若当事人对一审判决不服,可以在收到一审判决书之日起15日内向上一级人民法院提起上诉
D. 原告在接到法院预交诉讼费通知后的7日内未缴纳费用,且未提出缓交申请,法院裁定按自动撤回起诉处理
[单项选择]以下关于劳动争议诉讼条件,表达错误的是()。
A. 劳动争议案件可以不经过总裁,法院一般会受理
B. 劳动者对劳动争议仲裁委员会所做的终局裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
C. 双方当事人对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
D. 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,不涉及其他要求的,法院应该受理
[多项选择]劳动争议诉讼举证过程中,应当注意的事项有()。
A. 在举证过程中应注意尽可能选择物证、书证等客观证据
B. 选择证人时通常应选择无利害关系人
C. 选择员工作证时注意通常在职员工为单位作证效力较低
D. 离职员工为劳动者作证效力较低
[单项选择]以下关于劳动争议诉讼的特征,表达错误的是()。
A. 劳动争议诉讼是权力的公力救济方式
B. 劳动争议诉讼具有强制性
C. 劳动争议诉讼具有严谨的程序性
D. 劳动争议诉讼是解决劳动争议的终结性程序
[多项选择]在劳动争议诉讼中,按照当事人诉讼请求的目的和内容不同,可分为()。
A. 确认之诉
B. 给付之诉
C. 变更之诉
D. 反诉
E. 抗诉

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