更多"宪法中关于劳动问题的规定，宪法是国家的根本大法，在国家大法律体现中具有"的相关试题:
[判断题]宪法是国家根本大法，具有最高法律效力，一切法律、行政法规和地方法规都不得同宪法相抵触。（）
[单项选择]
宪法是国家根本大法，具有最高法律效力，是制定其他法律的基础。请根据下列条件推断出该宪法的名称是（）
①是一部近代颁布的成文宪法
②它以保护私有财产为神圣职责
③他规定国家元首是军队最高统帅
④经过长期斗争，它从法律上确立了不同于英国的政体
A. 美国《1787年宪法》
B. 《德意志帝国宪法》
C. 《法兰西第三共和国宪法》
D. 《中华民国临时约法》
[单项选择]下列法的形式中，由国家最高权机关制定，规定国家基本制作和根本任务，具有最高法律效力，属于国家根本大法的是（）。A、《中华人民共和国宪法》B、《中华人民共和中民法通则》C、《中华人民共和国刑法》D、《中华人民共和国物权法
A. 《中华人民共和国宪法》
B. 《中华人民共和中民法通则》
C. 《中华人民共和国刑法》
D. 《中华人民共和国物权法
[单项选择]具有最高法律效力的规范性文件，是我国的根本大法（）
A. 宪法
B. 法律
C. 行政法规
D. 行政规章
E. 地方性法规
[单项选择]是国家根本大法，具有最高法律效力，由全国人民代表大会行使修改和监督实施的职权，其常务委员会行使解释和监督实施的职权的是（）
A. 宪法
B. 法律
C. 行政法规
D. 地方性法规
E. 部门规章
[单项选择]我国现行宪法规定劳动是公民的（）。
A. 权利
B. 义务
C. 权利和义务
D. 职责
[单项选择]对宪法规定的劳动问题给与具体的法律保障的是（）。
A. 宪法
B. 劳动法
C. 教育法
D. 职业教育法
[单项选择]
为了实现宪法规定的公民的劳动权利，我国先后制订了以《中华人民共和国劳动法》为代表的一系列劳动法律、法规，其意义是（）。
①确立了我国劳动力市场的基本法律原则
②为公民的合法劳动权益提供了有力的法律保障
③保证了公民不会失业
④为我们指明了就业的条条通途
A. ①②③
B. ①②④
C. ①③④
D. ②③④
[单项选择]我国宪法曾经规定公民有罢工的自由，但是（）宪法取消了关于公民有罢工自由的规定。
A. 1982年
B. 1975年
C. 1978年
D. 1954年
[简答题]简述劳动规章制度中关于劳动纪律的规定的具体内容。
[判断题]国务院是国家最高行政机关，为管理劳动事务，有权根据宪法和劳动法律制定调整劳动关系和各项劳动标准的规范性文件。（）
[单项选择]根据我国宪法关于公民基本权利的规定，下列说法正确的是（）。
A. 我国公民在年老、疾病或者遭受自然灾害时有获得物质帮助的权利
B. 我国公民被剥夺政治权利的，其出版自由也被剥夺
C. 我国公民有信仰宗教与公开传教的自由
D. 我国公民有任意休息的权利
[多项选择]从立法实践分析，我国《宪法》、《劳动法》、《劳动合同法》、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》、《公司法》和《中华人民共和国全民所有制工业企业法》等都规定了劳动规章制度的法律效力，在下列法律中出现“遵守劳动纪律”词语的是（）。
A. 《公司法》
B. 《劳动合同法》
C. 《劳动法》
D. 《宪法》
[多项选择]孙某身残，已丧失劳动能力，根据我国宪法规定，他有（）
A. 政治权利
B. 宗教信仰权利
C. 人身自由
D. 从国家和社会获得物质帮助的权利
[多项选择]以下属于《劳动法》中关于劳动安全卫生方面的规定是（）
A. 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度
B. 用人单位建立伤亡事故和职业病统计报告处理制度
C. .劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程
D. 劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准
