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[单项选择]劳动争议仲裁委员会对劳动争议案件的管辖一般是指（）
A. 用人单位所在地
B. 劳动合同履行地
C. 各仲裁委员会之间的分工
D. 员工所在地
[单项选择]劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的（）人民法院管辖。
A. 高级
B. 中级
C. 基层
D. 专门
[多项选择]劳动争议案件未经劳动仲裁程序，法院会受理的原因是（）。
A. 管辖区域不同
B. 仲裁不受理
C. 劳动者提出“工资欠条”的给付
D. 工伤认定
[判断题]劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员对申请仲裁的劳动争议案件依法进行裁决活动。仲裁是我国处理劳动争议的一种基本形式，在劳动争议处理工作中具有重要作用。
[多项选择]根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》，下列哪些选项不属于劳动争议（）
A. 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
B. 家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷
C. 个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷
D. 农村承包经营户与受雇人之间的纠纷
E. 劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷
[多项选择]劳动争议调解组织调解劳动争议案件的终结方式有（）。
A. 双方当事人自行和解
B. 申请人撤回调解申请
C. 当事人拒绝调解，或调解不成
D. 双方当事人达成调解协议
[简答题]劳动争议仲裁委员会实行什么原则，共同裁决劳动争议案件？
[单项选择]按照当事人住所地划分案件管辖法院的是（）。
A. 一般地域管辖
B. 特殊地域管辖
C. 选择管辖
D. 普通管辖
[单项选择]未经过劳动仲裁程序，且被法院按照普通民事纠纷处理的劳动争议案件的诉讼时效是（）。
A. 一年
B. 一年半
C. 三年
D. 两年
[判断题]劳动争议仲裁委员会实行少数服从多数的原则，共同裁决劳动争议案件.
[单项选择]下列有关人民法院审理劳动争议案件合议制度的表述，错误的是（）。
A. 人民法院审理蔻争议案件，独任制是原则，合议制是例外
B. 合议庭人数必须是单数
C. 合议庭评议案件，实行少数服从多数
D. 人民法院审理二审劳动争议案件，由审判员组成合议庭
[单项选择]劳动争议仲裁委员会实行（），共同裁决劳动争议案件.
A. 少数服从多数的原则
B. 共同协商原则
C. 利益均衡原则
[多项选择]有关对土地权属争议案件管辖的叙述中，正确的有（）。
A. 有利于公正处理，保护当事人的合法权益
B. 不利于减少上报下传层次，提高办事效率
C. 不便于国土资源行政主管部门调查协调，依法处理
D. 便于当事人行使申诉权利
E. 尽量把土地权属争议解决在基层
[多项选择]从立法实践分析，我国《宪法》、《劳动法》、《劳动合同法》、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》、《公司法》和《中华人民共和国全民所有制工业企业法》等都规定了劳动规章制度的法律效力，在下列法律中出现“遵守劳动纪律”词语的是（）。
A. 《公司法》
B. 《劳动合同法》
C. 《劳动法》
D. 《宪法》
[单项选择]有关对土地权属争议案件管辖原则的叙述中，不正确的是（）。
A. 便于国土资源行政主管部门调查协调，依法处理
B. 不利于减少上报下传层次，提高办事效率
C. 尽量把土地权属争议解决在基层
D. 有利于公正处理，保护当事人的合法权益
[单项选择]人民法院审理劳动争议案件，对于一审裁判所认定的事实和适用的法律上诉人没有提出上诉的部分，第二审法院（）。
A. 原则上不予审理
B. 原则上一并审理
C. 对事实进行审查
D. 对适用法律进行审查
[单项选择]简单的劳动争议案件可以由（）劳动仲裁员仲裁。
A. 1名
B. 2名
C. 3名
D. 4名
