[多选题]劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的书面协议。而无效的劳动合同,从订立
的时候起,就没有法律约束力。无效劳动合同包括()·
A.。用人单位给出的存在试用期的合同
B.以欺诈、胁迫手段,使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同
C.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
D.违反法律、行政法规强制性规定的
E.用人单位给出的与该单位相同岗位最低档工资相同数额的合同

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[单选题]劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方( )的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同
A.权利
B.义务
C.权利和义务
D.职责和福利

[判断题]劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。(　　)
A.正确
B.错误

[判断题]劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。(0.5分)
A.正确
B.错误

[单选题]（）是指劳动者与用人单位为确立劳动关系，明确双方责任、权利和义务而签订的协议。
A.劳动合同
B.劳动协议
C.集体合同
D.工作协议

[单选题]劳动法规定,( )是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.劳务协议
B.双方签订的协议
C.劳务合同
D.劳动合同

[单选题](　　)是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.承揽合同
B.劳动合同
C.技术合同
D.委托合同

[单选题]劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议叫做( )。
A. 劳动合同
B. 劳动协议
C. 劳动关系
D. 劳动证明

[判断题]劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利与义务的协议。
A.正确
B.错误

[单选题]劳动者到用人单位，用人单位吸收新员工，双方（）签订书面的劳动合同，以明确双方的权利和义务。
A.协调
B.适当时间
C.必须
D.不必

[单选题]A-A-A-002 1 2 4
劳动法规定， ( ???)是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.劳务协议
B.双方签订的协议
C.劳务合同
D.劳动合同

[单选题]《劳动合同法》规定：用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
A.用工之日
B.签订合同之日
C.发工资之日
D.上级批准之日

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