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[单项选择]企业的管理者分为基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责制定（）
A. 日常程序性决策
B. 长远全局性决策
C. 局部程序性决策
D. 短期操作性决策
[填空题]高层护理管理者主要需要（）能力，中层护理管理者主要需要较强的（）能力，而基层护理管理者则偏重于（）方面的能力。
[单项选择]控制是管理的主要职能之一，各个管理层次都要充分重视管理职能，愈是高层的管理者，其控制的时效性和综合性的特点是（）。
A. 控制的时效性越强，控制的定量化程度越高
B. 控制的时效性越强，控制的综合性越强
C. 控制的时效性越弱，控制的定量化程度越高
D. 控制的时效性越弱，控制的综合性越强
[单项选择]公务员不进行考核或参加年度考核不定等次的，本考核年度（）按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限。
A. 计算为
B. 不计算为
C. 可计算为
D. 在一定条件下计算为
[判断题]饭店中的中下层管理者要安排一定的时间做现场管理，高层管理者则不需要。
[单项选择]高层管理者更重视（）。
A. 计划职能
B. 组织职能
C. 领导职能
D. 控制职能
[简答题]高层管理者不需要培训，因为能够做到高层管理者。其素质、能力均较强，无需浪费组织的资源在进行培训。并且要尽量减少培训的成本，使得培训收到立竿见影之效。判断上面的说法正确与否，并说明为什么？
[多项选择]高层管理者的权力来源有（）。
A. 正式的职位
B. 所控制的资源
C. 所控制的信息
D. 居于组织中心位置
[多项选择]通信业务考核主要考核（）。
A. 通信人员业务能力
B. 指挥人员通信指挥水平
C. 通信设备运行维护状况
D. 通信任务完成情况
[单项选择]高层管理者执行相对较多的是（）
A. 程序性计划和作业计划
B. 战略计划和程序计划
C. 非程序性计划和作业计划
D. 非程序性计划和战略计划
[单项选择]相对于企业中高层的考核周期，普通员工的考核周期应该（）
A. 一样
B. 视具体情况而定
C. 长些
D. 短些
[简答题]审核计划安排首先审核高层管理者。审核组长向最高管理者了解了传达满足顾客要求、法律法规要求的重要性和质量方针、质量目标及其实现情况，还了解了传达和贯彻质量。
[单项选择]高层管理要求IS审计师帮助部门管理者实施必要的控制，IS审计师应该（）。
A. 拒绝这种安排，因为这不是审计人员的职责
B. 告诉管理层将来他的审计工作无法进行
C. 执行安排和将来的审计工作，处于职业谨慎
D. 在得到用户部门批准的情况下，进行实施和后续工作
[单项选择]以金字塔形的结构，高层管理者位于金字塔顶，中层和低层管理则沿着塔顶向下分布的项目管理组织结构是（）
A. 项目式组织结构
B. 矩阵式组织结构
C. 职能式组织结构
D. 混合式组织结构
[单项选择]管理者发挥领导作用，主要依赖管理者本人对下属的（）
A. 影响力
B. 约束力
C. 说服力
D. 凝聚力
E. 外推力
[多项选择]不管什么类型的组织中的管理者，也不管他处于哪一管理层次，所有的管理者都需要有一定的管理技能。主要表现在以下哪些方面（）
A. 技术技能
B. 人际技能
C. 概念技能
D. 逃避技能
