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[判断题]恒力炼化员工通过安环部组织取得的特种作业证件，安环部需建立健全取证台账，其他相关部门、车间不用建立台账。
A.正确
B.错误
[单选题]恒力炼化员工在公司内转岗或离岗重新上岗时，由各部门（车间）对其进行（）HSE教育，经考试合格后，方可从事新岗位工作。
A.公司级
B.车间级
C.班组级
D.车间级、班组级
[单选题]依据《恒力炼化员工晋升安全分级考试实施方案》，分级考试两次考试不及格者，（）可以参加补考。
A.一周后
B.一个月后
C.两个月后
D.三个月后
[判断题]依据《恒力炼化HSE教育档案填写规范》，个人工作经历，可以不用填写恒力炼化工作经历。
A.正确
B.错误
[单选题]恒力炼化特种作业操作证需要通过公司进行复审的，应当在期满前（），由部门、车间向安环部提出申请。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.4个月
[单选题]恒力炼化某员工由于工作原因，从渣油加氢车间调入蜡油加氢车间，那么（）。
A.该名员工在渣油加氢车间的HSE教育档案无需转往蜡油加氢车间
B.蜡油加氢车间要为该名员工重新建档
C.蜡油车间要为改名员工做车间级和班组级培训
D.蜡油车间为改名员工做班组级培训
[单选题]依据《恒力炼化HSE培训管理制度》，各部门（车间）建立班前例会制度，在布置生产任务的同时（）。
A.必须检查员工着装
B.必须布置相关HSE工作
C.必须布置工作完成的时间节点
D.必须根据实际情况布置其它工作
[判断题]恒力炼化公司保安、食堂新入职员工不用按照要求进行岗前三级教育培训。
A.正确
B.错误
[单选题]恒力炼化公司建立员工晋升与安全挂钩机制，让安全作为晋升的必由之路，把通过安全知识测评作为员工晋升的重要条件。下列不属于晋升考试级别的是（）。
A.学员转正应通过HSE一级考试
B.内（外）操晋升班长
C.车间部门负责人升经理或总助
D.技术及管理人员晋升为领导岗位
[单选题]恒力炼化的应急值班电话（）
A.110
B.66522119
C.119
D.95555
[单选题]依据《恒力炼化.新入职员工公司级培训纪律要求》，当日培训结束后，进行闭卷考试。未通过考试者，须第二天继续参加厂级HSE培训，再次考试不及格的，（）方可进行公司级教育。
A.第二天
B.三天后
C.一周后
D.一个月后
[单选题]依据《恒力炼化.新入职员工公司级培训纪律要求》，培训期间发现睡觉、玩手机、聊天、在楼道随意走动、早退等违反公司培训纪律行为的，取消本次培训成绩，（）重新进行公司级安全教育。
A.第二天
B.三天后
C.一周后
D.一个月后
[单选题]恒力炼化应急救援报警电话是（）。
A.66522110
B.66522119
C.110
D.119
[单选题] 恒力炼化泡沫总储量（ ）立方米。
A. 1861
B. 1186
C. 1681
D. 1168
[单选题] 恒力炼化公司设有（ ）个消防水泵房。
A. 4
B. 5
C. 6
D. 7
[单选题] 恒力炼化消防水总储水量（ ）立方米。
A. 210700
B. 201700
C. 217000
D. 200170
[单选题]恒力炼化公司特种作业证件的发证机关是（）。
A.大连市应急局
B.辽宁省应急管理厅
C.大连市考试中心
D.大连市人才服务中心
[单选题]恒力炼化公司安全管理人员的发证机关是（）。
A.大连市应急管理局
B.辽宁省应急管理厅
C.大连市考试中心
D.大连市人才服务中心
