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[填空题]仲裁庭的组成形式的确定，采取（）为主，仲裁委员会主任指定为辅的做法。仲裁庭的组成形式有两种，即（）与（）。
[单项选择]劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由（）名仲裁员组成，设首席仲裁员。简单劳动争议案件可以由（）名仲裁员独任仲裁。
A. 3，1
B. 5，1
C. 2，1
D. 6，1
[单项选择]当事人约定由三名仲裁员组成仲裁庭的，应当各自选定或者各自委托仲裁委员会主任指定一名仲裁员，第三名仲裁员由当事人共同选定或者共同委托（）指定。
A. 仲裁委员会
B. 仲裁委员会秘书处
C. 已选定的两名仲裁员共同
D. 仲裁委员会主任
[单项选择]甲、乙因合同纠纷申请仲裁。甲、乙各选定一名仲裁员，首席仲裁员由甲、乙共同选定。仲裁庭合议时产生两种不同意见，仲裁庭应当（）作出裁决。
A. 按首席仲裁员的意见
B. 提请仲裁委员会主任
C. 提请仲裁委员会
D. 按多数仲裁员的意见
[单项选择]劳动人事争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起（）之内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
A. 3日
B. 5日
C. 7日
D. 10日
[单项选择]根据我国有关法律的规定，劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起（）日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
A. 3
B. 5
C. 10
D. 15
[单项选择]动争议仲裁庭处理劳动争议案件，当庭进行调解。调解达成协议，仲裁庭制作的仲裁调解书送达当事人，双方当事人签收且不反悔的，仲裁调解收自送达之日起的（），即发生法律效力。
A. 15日内不向人民法院起诉的
B. 30日内不向人民法院起诉的
C. 当日
D. 60日内不向人民法院起诉的
[判断题]劳动仲裁审理的程序可以分为四步：当事人申请、组成仲裁庭、进行审理准备和开庭审理。
[单项选择]具有重大影响的劳动争议案件，以及经仲裁庭合议难作结论的疑难案件，仲裁庭可在查明事实后提交（）决定
A. 劳动保障部门
B. 地方人民政府
C. 劳动争议仲裁委员会
D. 司法机关
