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发布时间:2023-10-23 23:27:16

[单项选择]适合于对人格、动机等内容进行测量的人员测评工具是()
A. 标准化考试
B. 结构化面试
C. 投射测验
D. 智力测验

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[单项选择]适合于测试应试者组织协调能力、人际交往能力和非语言沟通能力的人员测评工具是()
A. 公文处理
B. 无领导小组讨论
C. 角色扮演
D. 管理者游戏
[多项选择]人格测量的工具有()
A. MMPI
B. 卡特尔的16PF
C. TAT主题统觉投射
D. 艾森克人格问卷
[名词解释]人格测量
[单项选择]某测量工具对车床加工的若干根支撑轴之直径进行测量,测量结果存在波动,波动可看成是测量对象间的波动以及测量系统波动叠加而成。计算得到测量值的总波动的方差为10,量具重复性方差为3,再现性方差为4,基于上述数据,正确的结论是:TV2=PV2+AV2+EV2()
A. 测量系统能力很好总波动平方=测量对象间的波动重复性再现性
B. 测量系统能力尚可,处于临界状态P/TV=R&R/TV=根号(3+4)/根号10=
C. 测量系统能力不足,必须进行改进
D. 条件不足,难以判断
[单项选择]用已知的、被大家公认的测量工具为标准,测量新的测量工具以判断新测量工具的有效性,如两者相吻合则称为()。
A. 表面效度好
B. 准则效度好
C. 结构效度好
D. 准则信度好
E. 表面信度好
[单项选择]用测验方法,对人的人格进行测量,测出一个人在一定情境下,经常表现出来的典型行为和人格品质,这一方法叫做()
A. 气质测验
B. 能力测验
C. 人格测验
D. 态度测验
[判断题]测量过程的实质就是将被测量者与体现测量单位的标准量进行比较的过程,而测量仪表就是实现这种测量的工具。
[单项选择]大型公司招聘管理人员时,可能让应聘人员五人一组就一个问题进行讨论,从而测量其人格。这种测量方法属于()。
A. 投射测验法
B. 自陈测验法
C. 评定测验法
D. 情境测验法
E. 社会计量法
[单项选择]用来测量水平的测量工具是()。
A. 水平仪
B. 经纬
C. 90°角尺
[单项选择]以下哪种工具不是测量工具()。
A. QL100N扭力扳手
B. DB100N扭力扳手
C. 游标卡尺
D. 皮带张紧力计
[单项选择]一般工具按它们的特性和用途分为土石泥木工具、手工具、电动工具、钳工工具、()、电工工具、测量工具、气动及液动工具及其他工具等9类。
A. 焊接工具
B. 消防工具
C. 通信工具
D. 管子工具
[简答题]列举常用的测量工具。
[判断题]工件温度、测量工具的准确程度以及测量者的视差都会造成测量误差。
[单项选择]对同一个测量对象重复进行测量,不同测量者进行测量时测量结果的差异一般被称为()
A. 测量系统的稳定性
B. 测量系统的重复性
C. 测量系统的再现性
D. 测量系统的线性
[单项选择]()是与水准仪配合进行水准测量的工具。
A. 水准尺
B. 花杆
[多项选择]数字式万能工具显微镜可用(),进行测量。
A. 影像法
B. 轴切法
C. 投影法
D. 角坐标法
E. 极坐标法
F. 光切法
[单项选择]对病人进行思想、情感、动机、精神状态、人格类型、应激水平的评估属于()。
A. 心理评估
B. 病理评估
C. 认识评估
D. 感知评估
E. 社会评估

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