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发布时间:2024-03-28 23:04:43

[简答题]试分析“皇权”与“相权”之争对秘书工作的影响。

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[单项选择]专制主义的性质和官僚制度的特征共同决定了皇权与相权的斗争不可避免。皇权与相权的相互制约会形成一个内在平衡。彻底打破了这一平衡的皇帝是()
A. 秦始皇
B. 唐太宗
C. 宋太祖
D. 明太祖
[单项选择]

在皇权与相权的激烈斗争中,皇权逐渐占据上风,皇帝越来越成为国家权力的核心。下列有利于加强专制皇权的措施有()
①秦朝皇帝直接任命郡县长官
②隋唐确立三省六部制
③元朝设行省
④明朝废除丞相


A. ①③
B. ②④
C. ①③④
D. ①②④
[单项选择]在中国古代,“中央政府的组织,皇权相权是划分的,期间比重纵有不同,但总不能说一切由皇帝专制”。这一状况被彻底改变始于()
A. 汉朝
B. 唐朝
C. 明朝
D. 清朝
[单项选择]自西汉始,皇帝就不断削弱相权加强皇权,办法要么是起用亲信近臣以架空相权,要么是分化肢解相权,皇帝从中垂直统治。属于后者的是()
A. 汉唐
B. 唐宋
C. 宋元
D. 明清
[单项选择]削弱相权是加强皇权的手段,下列不能起到削弱相权作用的是()
A. 汉朝设立的“中朝”机构
B. 唐朝实行的三省六部制
C. 元代设的中书省
D. 明代废除丞相,设内阁
[简答题]试分析多民族文化融合对秘书工作发展的促进作用。
[单项选择]皇权和相权的矛盾是我国封建社会统治阶级内部矛盾之一。下列举措为分割相权的是:()①秦设御史大夫②唐设三省六部③北宋设参知政事④清设军机处
A. ①②
B. ①③
C. ②③
D. ②④
[简答题]试分析“管理”与“文字”两大条件对秘书工作产生的决定性作用。
[单项选择]皇权与相权的矛盾一直是君主专制制度中的基本矛盾。这一矛盾的基本解决是在()
A. 唐朝
B. 北宋
C. 明朝
D. 清朝
[单项选择]唐宋削弱相权以加强皇权,其共同策略之一是()
A. 召开政事堂会议
B. 众设宰相,分化事权
C. 以六部分割相权
D. 设枢密院,与宰相抗衡
[单项选择]皇权与相权的矛盾一直是君主专制中央集权制度中的基本矛盾,这一矛盾的基本解决是在()
A. 唐朝
B. 北宋
C. 明朝
D. 清朝
[单项选择]

中国古代皇权专制日益强化,但始终存在许多制约皇权的因素,其中说法正确的是()
①相权的存在
②科举制下士大夫阶层的形成
③监察机构的设置
④内阁制度的设立


A. ①②
B. ①③
C. ①②③
D. ①②③④
[单项选择]中国古代中央集权在发展过程中始终贯穿着的两大矛盾是:()①中央政府和与地方割据势力②皇权与相权③统治阶级与被统治阶级④汉族与少数民族
A. ③④
B. ②③
C. ①②
D. ③④
[单项选择]中国古代常常通过分割和削弱相权来加强皇权。下列表述准确的是()
A. 西汉通过削弱诸侯王势力分化相权
B. 北魏实行三长制分割丞相的行政权
C. 宋代设立三司使来分割丞相的财权
D. 清设军机处消除了皇权与相权矛盾
[单项选择]中国古代加强皇权削弱相权的方法主要有两种:一是起用身边的亲信近臣,以成决策核心;另一种是令多人共行“宰相”之职,以相互牵制。下列属于前者的措施是()
A. 汉武帝设立中朝
B. 唐朝实行三省制
C. 宋代实行二府、三司制
D. 秦朝三公九卿制
[单项选择]中国古代加强皇权削弱相权的方法主要有两种:一是起用身边的亲信近臣,以成决策核心。另一种是令多人共行宰相之职,以相互牵制。下列明显属于前者的是()
A. 汉武帝内朝制
B. 唐朝三省六部制
C. 宋代文官体制
D. 秦朝三公九卿制
[单项选择]有人认为,与汉代的中外朝制度相比,唐朝建立的三省六部制,为解决皇权和相权的矛盾提供了一种较为科学的方式。所谓“科学”实质是指()
A. 通过分散相权保证皇权独尊,有调动了宰相的积极性
B. 三省的长官各司其职,分工较为科学合理
C. 唐中央政府通过三省六部制建立了一个科学的行政体系
D. 三省六部制消除了皇权和相权之间的矛盾

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