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[判断题]《国家电网公司员工守则》是全体员工共同遵守的基本行为准则
A.正确
B.错误
[单选题] "《国家电网公司员工保密守则》是公司全体员工必须掌握的( )基本准则。
A.保密行为
B.保密工作
C.日常工作
D.上岗工作"
[判断题]根据国家电网公司员工奖惩规定、国家电网公司供电服务奖惩规定、国家电网公司安全工作奖惩规定等，受到记过及以上纪律处分。专家后备出现这一情况，取消称号，停发津贴。
A.正确
B.错误
[填空题]《国家电网有限公司员工奖惩规定》规定，迟到、早退、怠工，或出勤记录、休假凭证作假， 经批评教育仍不改正的，给予(____)处分。
[填空题]《国家电网有限公司员工奖惩规定》规定，篡改、伪造本人档案资料的，视情节轻重，给予(____)处分。
[填空题]《国家电网有限公司员工奖惩规定》规定，组织处理主要包括(____)、通报批评、停职（检查）、 调整岗位、待岗、责令辞职等。
[填空题]全体员工应自觉遵守厂公司保密管理规定,做到“四不”:不( );( );( );( )。
[多选题]根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》，违反国务院《信访条例》和《国家电网公司信访工作管理暂行办法》，有（ ）等行为的，视情节轻重予以惩处。
A.捏造事实上访$
B.$胁迫、以财物诱使、幕后操纵他人上访$
C.$参与群体上访$
D.$越级上访
[多选题] 本小题 1 分
制订并实施《国家电网公司员工守则》的重要意义在于(____)。
A. 是弘扬社会主义荣辱观,实践社会主义核心价值体系的客观要求
B. 是推进公司集团化运作、集约化发展、精细化管理、标准化建设的内在需要
C. 是加强企业文化建设,落实公司基本价值观,建设高素质员工队伍的本质要求
D. 是加快“两个转变”,推进“一强三优”现代公司发展的战略目标
[填空题]部门实行人力资源共享,全体员工应服从( )及( )各项人事安排
[单选题]《国家电网公司员工奖惩规定》适用范围是（ ）。
A.公司总部(分部)及公司所属全资和控股企业依法直接建立劳动关系的员工$
B.$公司总部(分部)及公司所属全资和控股企业使用的各类用工$
C.$公司总部(分部)及公司所属全资企业使用的各类用工$
D.$公司总部(分部)及公司所属全资企业依法直接建立劳动关系的员工
[判断题]公司各专项奖惩办法应依据《国家电网公司员工奖惩规定》制定。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]制定《国家电网公司员工奖惩规定》的目的（ ）。
A.大力弘扬社会主义核心价值观$
B.$规范员工管理，加强队伍建设$
C.$促进企业和谐健康发展$
D.$激发员工积极性和创造性
