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[多项选择]用人单位在委托职业健康检查机构对从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查时，应当如实提供下列文件、资料（）。
A. 用人单位的基本情况；
B. 工作场所职业病危害因素种类及其接触人员名册；
C. 职业病危害因素定期检测、评价结果；
D. 家族史
[单项选择]对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位（）组织职业健康检查
A. 对从事接触危害不大的作业的劳动者不必
B. 应当按照规定
C. 在劳动者没感到特别不适的情况下不必
[多项选择]用人单位在发生（）等情形时，应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查，并妥善安置职业病病人
A. 分立
B. 合并
C. 解散
D. 破产
[多项选择]出现（）情况之一的，用人单位应当立即组织有关劳动者进行职业病危害因素健康检查。
A. 接触职业病危害因素的劳动者在作业过程中出现与所接触职业病危害因素有关的不适症状的；
B. 劳动者受到急性职业中毒或者出现职业中毒症状的；
C. 拟从事接触职业病危害作业的新录劳动者；
D. 拟从事有特殊健康要求作业的劳动者
[判断题]对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位解除或者终止劳动合同前。应当组织进行离岗前职业健康检查，否则，合同不得解除。
[单项选择]根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应组织（）职业健康检查。
A. 离岗时
B. 在岗期间
C. 上岗前
D. 以上全对
[多项选择]用人单位应当对（）劳动者进行上岗前的职业健康检查。
A. 拟从事接触职业病危害作业的新录用劳动者，包括转岗到该作业岗位的劳动者；
B. 似从事调离的劳动者；
C. 拟从事有特殊健康要求作业的劳动者；
D. 拟从事转岗的劳动者。
[多项选择]职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括（）：
A. 化学
B. 物理
C. 生物因素
D. 在作业过程中产生的其他职业有害因素
[单项选择]用人单位组织进行职业健康检查，应选择经（）批准的具有职业健康检查资质的医疗卫生机构。
A. 国家卫生行政部门
B. 省级卫生行政部门
C. 市级卫生行政部门
D. 以上都可以
[单项选择]职业病是指劳动者在生产劳动及其职业活动中，接触职业性有害因素引起的疾病，我国目前认定的职业病为（）。
A. 九类
B. 十二类
C. 十九类
D. 二十类
[多项选择]用人单位应当根据职业健康检查报告，采取（）措施。
A. 对有职业禁忌的劳动者，调离或者暂时脱离原工作岗位；
B. 对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者，进行妥善安置；
C. 对需要复查的劳动者，按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察；
D. 对存在职业病危害的岗位，立即改善劳动条件，完善职业病防护设施，为劳动者配备符合国家规定的职业病危害防护用品
[多项选择]《职业病防治法》规定，劳动者可以在（）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
A. 用人单位所在地
B. 劳动者居住地
C. 用人单位主管部门所在地
D. 劳动者居住地的上一级政府所在地
E. 任何地方
[单项选择]（）必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病防护用品。
A. 卫生行政部门
B. 职业卫生技术服务机构
C. 用人单位
D. 组织机构
[单项选择]劳动者可以在（）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
A. 用人单位所在地
B. 用人单位所在地或者本人居住地
C. 任何地方
[多项选择]《职业病防治法》规定劳动者依法享有职业卫生的权利，下列属于劳动者可享有的职业卫生权利的有（）。
A. 获得职业卫生教育、培训的权利；
B. 了解工作场所产生或者产生的职业病危害因素，危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利；
C. 随意解除与用人单位劳动合同的权利；
D. 对违反职业病防治法律与法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利。
