题目详情
题目详情:
发布时间:2023-10-23 16:16:07

[多项选择]劳动定额的制定方法包括()。
A. 协商一致法
B. 经验估工法
C. 统计分析法
D. 类推比较法

更多"劳动定额的制定方法包括()。"的相关试题:

[简答题]简答劳动定额的制定方法有几种?
[简答题]简述劳动定额的定义以及制定方法。
[单项选择]在劳动定额的制定方法中,适用于生产同类型产品、零件较多的企业的方法是()
A. 技术测定法
B. 比较类推法
C. 经验估工法
D. 统计分析法
[单项选择]下列关于劳动定额制定标准的表述,正确的是()。
A. 劳动定额制定标准是指企业劳动定额的制定依据
B. 劳动定额制定标准是指企业劳动定额的制定依据,包括国家标准、行业标准、地方标准和企业标准
C. 劳动定额制定标准是指企业劳动定额的制定依据,包括劳动定额的制定方法和制定程序
D. 劳动定额制定标准是指企业劳动定额的制定依据,即包括国家标准、行业标准、地方标准和企业标准,也括劳动定额的制定方法和制定程序
[多项选择]劳动定额的制订一般的方法以及电力建设施工的劳动定额一般采用的制订方法是()。
A. 经验估计法、概率估工法
B. 电力建设施工的劳动定额一般采用工时测定法确定
C. 工时测定法、定额标准资料法
D. 电力建设施工的劳动定额一般采用统计分析法确定
E. 统计分析法、类推比较法
[名词解释]劳动定额
[单项选择]()是劳动定额的制订方法
A. ABC方法
B. 经验估工法
C. 系统分析
D. Johnson方法
[多项选择]劳动定额的基本形式包括()。
A. 服务定额
B. 人员定额
C. 产量定额
D. 时间定额
E. 设备定额
[单项选择]确定目标成本的方法有多种,假如以企业在长期的实践过程中确定的各项劳动定额、消耗定额为基础来制定目标成本,这种方法属于()
A. 定额法
B. 劳动定额法
C. 计划法
D. 历史成本法
[多项选择]编制劳动定额常用的方法有()。
A. 经验估工法
B. 统计分析法
C. 比较类推法
D. 技术测定法
E. 头脑风暴法

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码