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发布时间:2023-12-11 01:59:33

[多选题]用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案,并按照有关规定妥善保存。职业健康监护档案包括()内容。
A.劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等情况;
B.劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史; 
C.历次职业健康检查结果及处理情况;
D.职业病诊断资料

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[多选题]用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案,并按照有关规定妥善保存。职业健康监护档案包括()内容。
A.劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等情况;
B.劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史; 
C.历次职业健康检查结果及处理情况;
D.职业病诊断资料
[单选题]根据《用人单位职业健康监督管理办法》有关规定,用人单位建立的职业健康监护档案的主要内容包括:劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和( )等有关个人健康资料。
A.作业场所设备设施检测结果
B.职业病诊疗
C.从业人员的工作经历
D.从业人员的工作业绩
[单选题]用人单位依照(劳动法)有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在( )支付
A.工作交接前
B.工作交接时
C.办理工作交接时
D.工作交接到一半
[判断题]煤矿应当为劳动者个人建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。劳动者离开煤矿时,有权索取本人职业健康监护档案的复印件,煤矿企业必须如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康监护档案应当包括劳动者个人基本情况、劳动者职业史和职业病危害接触史,历次职业健康检查结果及处理情况,职业病诊疗等资料。
A.正确
B.错误
[判断题] 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,在劳动者离开该用人单位时交劳动者本人保存。
A.正确
B.错误

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