更多"[多选题]任何一个组织的薪酬管理体系都必须达到的公平性要求是（ ）"的相关试题:
[判断题]每一个党员都必须参加党的一个基层组织( )
A.正确
B.错误
[多选题]任何组织在开展薪酬管理活动时，通常都需要在哪些方面进行决策（ ）
A.薪酬体系
B.薪酬水平
C.组织文化
D.薪酬结构
E.薪酬管理政策
[单选题]“任何控制系统或技术都必须适合组织文化”体现的控制原则是
A.直接控制原则
B.控制关键点原则
C.追求卓越原则
D.与计划相一致的原则
E.同组织文化相匹配的原则
[简答题]论信息系统项目的绩效管理绩效管理是任何组织都必须要面对的问题，是组织管理的重要组成部分。作为项目经理或项目团队的相关负责人员，不仅必须要关注项目绩效，激发员工的活力，并且还需要定期或不定期地对项目的绩效进行考核，保证项目能够按照预期的计划实施。如何有效地实施项目绩效管理，充分发挥项目团队每个成员的积极性，是项目经理在管理项目时必须面对的一项重要任务。请以“信息系统项目的绩效管理”为题，分别从以下三个方面进行论述：1、简要说明你参与的信息系统项目的背景、目的、发起单位的性质，项目的技术和运行特点、项目的周期、绩效管理的特点，以及你在项目中的主要角色和职责。2、结合你参与的项目，论述项目绩效管理的流程、方法、以及使用的基本工具。3、根据你的项目绩效管理实践，说明你是如何进行项目绩效管理的，有哪些经验和教训。
[判断题]任何组织或者个人都必须在宪法和法律范围内活动，但是我国的立法机关除外。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]每个党员都必须编入党的一个支部、小组或者其他特定组织。
A.正确
B.错误
[判断题]每个党员，不论职务高低，都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织，参加党的组织生活。
A.正确
B.错误
[多选题]薪酬要发挥应有的作用，薪酬管理应达到以下（ ）目标。
A.公开
B.公平
C.效率
D.平等
E.合法
[单选题]实行这种薪酬水平政策的组织往往支付比市场平均水平高很多的薪酬，说明该企业在确定薪酬水平时采用的是（ ）。
A.市场领先策略
B.市场跟随策略
C.市场滞后策略
D.混合策略
[单选题]在薪酬管理所要达到的目标中，下列哪一个是基本要求：（ ）。
A.效率目标
B.公平目标
C.合法目标
D.发展目标
[单选题]每个党员,不论职务高低,都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织,参加党的组织生活,接受党员监督。
A.是
B.否
[单选题]任何创造性行为都必须产生出对组织、对社会、对人类有价值的新成果，这体现了创造性行为的（ ）
A.首创性
B.有用性
C.主动性
D.高效性
[单选题]每个党员,不论职务高低,都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织,参加党的组织生活,接受党内外群众的监督。党员领导干部还必须参加党委、党组的( )。
A.组织生活会
B.民主座谈会
C.组织座谈会
D.民主生活会
