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[单选题]’年某软件生产企业实际发放的合理工资总额400万元；实际发生职工福利费用60万元、拨缴的工会经费5万元（已经取得工会组织开具的《工会经费收入专用收据》）、职工教育经费41万元（其中职工培训经费8万元）。2019年企业申报所得税时就上述费用应调整的应税所得额为（ ）万元。
A.6
B.5
C.12
D.20
[单选题]某企业2019年向自有员工实际发放合理工资1000万元，企业福利部门雇用临时工支付工资5万元，企业接受劳务派遣用工，向劳务派遣公司支付费用10万元。假设该企业当年的职工教育经费为80.5万元。当年在计算企业所得税应纳税所得额时，可以税前扣除的职工教育经费为（ ）万元。
A.80
B.80.4
C.80.5
D.80.8
[判断题]企业发放的福利性补贴，一律计入企业的职工福利费，按规定计算限额在税前扣除。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]† 年某软件生产企业发放的合理工资总额 200 万元；实际发生职工福利费用 35 万元、拨 缴的工会经费 3.5 万元、职工教育经费 18 万元（其中职工培训费 4 万元）；另为职工支付补充 养老保险 12 万元、补充医疗保险 8 万元；支付职工因公出差乘坐交通工具发生的人身意外保险 费 1 万元，支付雇主责任保险费 2 万元。2020 年企业申报所得税时就上述费用应调增应税所得 额（ ）万元。
A.7
B.9
C.12
D.22
[单选题]（2012年）2018年某软件生产企业发放的合理工资总额200万元；实际发生职工福利费用35万元、工会经费3.5万元、职工教育经费8万元（其中职工培训经费4万元）；另为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2018年企业申报所得税时就上述费用应调增应纳税所得额（）万元。
A.7
B.9
C.12
D.22
[单选题]‑年某软件生产企业发放的合理工资总额200万元；实际发生职工福利费用35万元、工会经费3.5万元、职工教育经费8万元（其中职工培训经费4万元）；另为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2011年企业申报所得税时就上述费用应调增应税所得额()万元。
A.7
B.9
C.12
D.22
[多选题]某生产企业 2019 年实际支出合理职工工资 300 万元，发生职工福利费 40 万元、职工教育经费 12 万元、拨缴 工会经费 7 万元。下列说法符合税法规定的有（ ）。
A.2019 年可以扣除的职工福利费为 42 万元
B.2019 年可以扣除的职工教育经费为 12 万元
C.2019 年可以扣除的工会经费为 6 万元
D.结转至 2020 年扣除的工会经费为 1 万元
E.结转至 2020 年扣除的职工教育经费为 4.5 万元
[单选题]职工福利费支出，不超过当年实际发放的工资薪金总额（）的部分，准予税前扣除。
A.2%
B.5%
C.10%
D.14%
[不定项选择题]某高新技术企业2017年实际支付合理的工资薪金总额为600万元，实际发生职工福利费120万元，职工教育经费40万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付100万元，购买补充医疗保险支付40万元。
该企业2017年度针对补充养老保险费的纳税调整金额为（ ）万元。
A.0
B.15
C.35
D.70
