更多"[单选题]在成本加固定费用合同中，给承包商固定数目的报酬金额通常是( "的相关试题:
[多选题]对于承包商而言，成本加酬金合同与固定总价合同相比较，承包商承包工程的()。
A.风险较低
B.风险较高
C.利润有保证
D.利润没有保证
E.比较有积极性
[单选题]采用成本加酬金合同，对承包商来说，这种合同比固定总价的（ ）。
A.风险高，利润比较有保障
B.风险低，利润比较有保障
C.风险高，利润没有保障
D.风险低，利润没有保障
[多选题]对于承包商而言，成本加酬金合同与固定总价合同相比较而言具有的优势有()
A.风险较低
B.有利于质量控制
C.利润较有保证
D.施工期限长
E.不确定性小
[多选题]施工承包合同采用成本加酬金计价方式时，业主和承包商应注意( )。
A.必须完整而明确地规定承包人工作
B.必须将设计和施工方面的变化控制在最小限度内
C.必须有一个明确的如何向承包商支付酬金的条款，包括支付时间和金额百分比
D.应该列出工程费用清单，要规定一套详细的工程现场有关的数据记录、信息存储甚至记账的格式和方法
E.应该保留有关工程实际成本的发票或付款的账单，表明款额已经支付的记录或
[多选题]在施工承包合同中采用成本加酬金计价方式时，业主与承包商应该注意的问题有（ ）。
A.必须有一个明确的如何向承包商支付酬金的条款
B.应该列出工程费用清单，要规定一套详细的工程现场有关的数据记录、信息存储甚至记账的格式和方法
C.应该保留有关工程实际成本的发票或付款的账单、表明款额已经支付的记录或证明等
D.劳务工资及材料费用的上涨
E.其他影响工程造价的因素，如运输费、燃料费、电力等价格的变化
[单选题]在采用成本加酬金合同价时，为了有效地控制工程投资，并能鼓励承包商最大限度地降低工程成本，最好采用（）确定的合同价。
A.成本加奖罚
B.成本加固定百分比酬金
C.成本加固定金额酬金
D.最高限额成本加固定最大酬金
[单选题]采用成本加酬金合同，承包商不承担任何价格变化或工程量变化的风险，这些风险主要由业主承担，对业主的（ ）控制很不利。
A.质量
B.安全
C.投资
D.合同
[单选题]关于成本加固定费用合同的说法，正确的是（ ）。
A.在工程总成本一开始估计不准，可能变化不大的情况下宜采用成本加固定费用合同
B.报酬总额随工程成本的加大而增加
C.由于酬金金额固定，承包商在缩短工期方面没有积极性
D.通常在非代理型CM模式的合同中采用
[单选题]以成本加酬金形式发包的建设工项目，其施工图纸可能不能事先完成。承包商可以通过（）缩短工期，不必等到所有施工图完成才开始招标和施工。
A.分段施工
B.加快进度
C.增加人工
D.增加设备
[简答题]某施工承包合同采用固定总价合同，签约合同价为3268600元，其中材料费用占工程造价比重的64%，工期一年。
合同约定，发包人应向承包人支付材料预付款额度为签约合同价的20%，当工程进度达到未完合同价值中包括的材料费用相当于材料预付款金额时，开始从当月完成的工程结算款中等比例抵扣预付款，抵扣比例为材料费用占工程造价的比重。承包人自年初开始施工后，至当年8月份累计完成工程价值2620000元；至当年年末，工程顺利完工，结算完毕。
1.发包人应支付给承包人的材料预付款是多少？
2.当完成工程价值为多少时开始起扣材料预付款？
3.至8月份累计应扣材料预付款金额为多少？
[单选题]根据《建设工程施工劳务分包合同（示范文本）》GF-2003-0214，合同中对固定劳动报酬可以约定调整的情况是（ ）。
A.市场人工价格低于合同约定基准价格，按变化前后价格差予以调整
B.工程量超出设计图纸范围导致劳务价格变化的，按变化前后价格差予以调整
C.施工时超出原施工要求导致劳务价格变化的，按变化前后价格差予以调整
D.法律及政策变化导致劳务价格变化的，按变化前后价格差予以调整
[单选题]与固定单价合同相比，固定总价合同的主要特点是（ ）。
A.价格风险由投标人承担
B.价格风险由招标人承担
C.工程量的风险由投标人承担
D.工程量的风险由招标人承担
[多选题]在最大成本加费用合同中，费用是投标人报的一个固定酬金，它包括（）。
A.管理费
B.临时设施费
C.利润
D.风险费
E.暂定金额
[单选题]根据施工劳务分包合同示范文件的规定，采用固定价格的劳务分包合同，可以调整劳务报酬的情况是()。
A.由于劳务分包人原因造成的返工
B.通货膨胀导致劳务价格变化
C.法律政策变化导致劳务价格变化
D.由于劳务分包人原因造成的安全事故
[多选题]在最大成本加费用合同中，投标人所报的固定酬金中应包括的费用有（ ）。
A.管理费
B.临时设施费
C.暂定金额
D.利润
E.风险费
