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[填空题]强化考核结果运用,把考核结果与干部选拔任用、教育培养、 管理监督、激励约束、问责追责等结合起来,推动形成（ ）的正确导向。
[填空题]强化考核结果运用,把考核结果与干部选拔任用、教育培养、管理监督、激励约束、问责追责等结合起来,推动形成（ ）的正确导向。
[判断题]
党重视教育、培训、选拔和考核干部，特别是培养、选拔优秀年轻干部。
A.正确
B.错误
[单选题]各地政府在干部选拔任用中,积极探索运用“网上述职”“暗访式考察”等考核方法,充分吸收民意,这使得公民在政治生活中有了更多的合法渠道参与( )
A.民主选举
B.民主监督
C.民主管理
D.民主决策
[多选题]银行保险机构应强化消费者权益保护内部考核结果在经营管理中的运用，具体措施包括（）
A.纳入综合绩效考评体系
B.纳入机构问责体系
C.纳入机构改革体系
D.纳入人力资源管理体系
[多选题]关于银行保险机构应强化消费者权益保护内部考核结果在经营管理中的运用，以下正确的是（）。
A.将消费者权益保护内部考核结果充分纳入机构综合绩效考评体系之中
B.将消费者权益保护内部考核结果纳入机构问责体系
C.将消费者权益保护内部考核结果纳入绩效评定、岗位调整、职业发展等人力资源管理体系。
D.切实提高投诉数量在考核中的占比
[判断题]根据《党政领导干部考核工作条例》，考核对象对考核结果有异议的，不能提出复核或者申诉。( )
A.正确
B.错误
[多选题]党委(党组)应当建立和完善党风廉政建设责任制检查考核结果运用制度。检查考核结 果作为对领导班子 的重要依据。
A.总体评价
B.领导干部业绩评定
C.奖励惩处
D.选拔任用
[多选题]银行保险机构消费者权益保护内部考核结果在经营管理中的运用包括（）。
A.纳入综合绩效考评体系
B.纳入机构问责体系
C.纳入人民银行综合评价体系
D.纳入人力资源管理体系
[判断题]《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，《党政领导干部选拔任用工作条例》提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。( )
A.正确
B.错误
[单选题]党组(党委)书记在干部考核、选拔、任用及思想政治工作检查评比中,把( )业绩作为重要的考核内容。
A.组织宣传
B.竞赛调考
C.安全工作
D.思想政治
[单选题]有运用干部添乘时，在列车终到前，司机应拿出（），添乘运用干部填写本趟添乘指导意见。
A.机车运行日志
B.添乘指导簿
C.司机报单
D.司机手账
E.略
[多选题]在干部选拔任用工作中,违反干部选拔任用规定,对 (),情节较轻的,给予警告或者严重警告处分；情节较重的, 给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的,给予开除党 籍处分。
A.责任者
B.直接责任者
C.经办人
D.领导责任者
[单选题]有运用干部添乘在列车终到前，司机应出示（ ），添乘运用干部填写本趟添乘指导意见。（操规）
A.司机手帐
B.驾驶证
C.添乘指导簿
[判断题]KPI考核结果在高管人员履职绩效考核体系及薪酬管理方面着重运用。同时于员工KPI奖励薪酬挂钩。
A.正确
B.错误
