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[单选题]国家电网有限公司坚持（ ）的体制架构，坚持电网统一规划、统一调度、统一管理的体制优势，推动构建全国统一电力市场体系，适应人民美好生活需要和电能占终端能源消费比重提高的趋势，着力解决电网发展不平衡不充分问题，提高安全供电和优质服务水平。
A.“管住两头、放开中间”
B.“管住发电、管住用电”
C.“管住中间、放开两头”
D.“管住输电、放开配电”
[单选题]国家电网有限公司坚持（ ）的体制架构，坚持电网统一规划、统一调度、统一管理的体制优势，推动构建全国统一电力市场体系，适应人民美好生活需要和电能占终端能源消费比重提高的趋势，着力解决电网发展不平衡不充分问题，提高安全供电和优质服务水平。
A.“管住两头、放开中间”
B.“管住发电、管住用电”
C.“管住中间、放开两头”
D.“管住输电、放开配电”
[多选题]国家电网有限公司“十三五”企业文化建设规划明确，坚持以人为本和创新发展，（ ），以统一为基础、以卓越为导向，强化文化驱动，促进文化登高。
A.整体规划
B.突出重点
C.分类实施
D.循序渐进
[单选题]国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的发展思路中强调，要全面深化“四卓越”实践，即锻造卓越技术、推进卓越管理、（ ）、创造卓越绩效。
A.开展卓越服务
B.培育卓越人才
C.深化卓越服务
D.打造卓越队伍
[单选题]国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的发展思路中强调，要全面贯彻“三坚持”原则，即坚持党的全面领导、坚持社会主义核心价值观和（ ）。
A.坚持全员共享
B.坚持全面覆盖
C.坚持覆盖全员
D.坚持全员共建
[单选题]国家电网有限公司以党内政治文化引领企业文化建设，大力弘扬以马克思主义为指导、以中华优秀传统文化为基础、以革命文化为源头、（ ）、充分体现中国共产党党性的党内政治文化，坚守共产党人的精神家园。
A.以社会主义文化为主体
B.以社会主义核心价值观为主体
C.以社会主义核心文化为主体
D.以社会主义先进文化为主体
[多选题]国家电网有限公司“十三五”企业文化建设的保障措施是（ ）。
A.坚持党的领导，充分发挥党组织在企业文化建设中的领导作用
B.坚持齐抓共管，建立健全统一领导、分工负责的工作格局
C.层层落实责任，切实推进企业文化全覆盖
D.强化素质建设，打造一流员工队伍
[判断题]国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，以党建工作优势激发企业文化建设优势，将党建优势和文化优势转化为公司创新优势、竞争优势和发展优势。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，要以党建工作优势激发企业文化建设优势，将党建优势和文化优势转化为公司（ ）。
A.创新优势
B.竞争优势
C.发展优势
D.人才优势
[多选题]国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，要持续深化企业文化建设（ ）有机衔接的管理体系。
A.“行动计划”
B.“五年规划”
C.“年度计划”
D.“项目化推进”
[单选题]国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要充分发挥（ ），将企业文化建设作为党支部建设和“三会一课”、主题党日等组织生活的重要内容，以基层党支部的战斗堡垒作用，有力推动企业文化建设各项任务落地落实。
A.党的组织优势
B.党的政治优势
C.党的领导作用
D.党的群众工作优势
[单选题]（ ），国家电网有限公司发布了中央企业首个海外社会责任指南——《国家电网有限公司海外社会责任指南》，对海外运营机构及项目提出履行社会责任行为规范准则，是公司社会责任管理的又一纲领性文件，标志着中国企业致力于成为优秀的全球企业公民，以社会责任管理的思维推进海外履责，迈入“全球履责”时代。
A.2006 年 3 月 10 日
B.2006 年 12 月 28 日
C.2018 年 12 月 12 日
D.2018 年 12 月 25 日
[单选题]（ ），国家电网有限公司发布了中央企业首个海外社会责任指南——《国家电网有限公司海外社会责任指南》，对海外运营机构及项目提出履行社会责任行为规范准则，是公司社会责任管理的又一纲领性文件，标志着中国企业致力于成为优秀的全球企业公民，以社会责任管理的思维推进海外履责，迈入“全球履责”时代。
A.2006年3月10日
B.2006年12月28日
C.2018年12月12日
D.2018年12月25日
[单选题]国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要持续深化企业文化建设“五年规划”“年度计划”与（ ）有机衔接的管理体系。
A.“项目推进”
B.“项目管理”
C.“项目制管理”
D.“项目化推进”
[判断题]国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，各级党组织书记是企业文化建设的第一责任人，各级领导干部是分管领域企业文化建设的直接责任人。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要以（ ）激发企业文化建设优势，将党建优势和文化优势转化为公司创新优势、竞争优势和发展优势。
A.党建工作优势
B.党建引领优势
C.公司发展优势
D.公司人才优势
