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[单项选择]设置工资核算部门是为了工资管理模块可以按照部门完成工资核算和（）任务。
A. 工资汇总
B. 工资发放
C. 生成记账凭证
D. 工资分配
[单项选择]工资管理模块包含输入工资变动数据，计算工资、汇总工资、输出工资等功能，它的凝聚类型属于（）。
A. 偶然凝聚
B. 时间凝聚
C. 数据凝聚
D. 功能凝聚
[判断题]工资管理模块中，应先设置工资项目，再进行工资公式设置。
[判断题]工资管理模块是以职工个人的工资原始数据为基础。
[判断题]工资管理模块是会计软件中常见的功能模块之一。
[单项选择]工资管理模块中，工资数据编辑的所有项目内容，来自（）定义。
A. 部门设置
B. 职工编号
C. 工资项目
D. 职工项目
[多项选择]工资管理模块，主要用来计算职工（），并根据工资用途进行分配。
A. 应发工资
B. 实发工资
C. 养老保险金
D. 住房公积金
[单项选择]（）是对已知信息进行多方向、多角度思考的思维方式，具有变通性、流畅性和灵活性的特征。
A. 辩证思维
B. 发散思维
C. 批判思维
D. 直觉思维
[多项选择]工资管理模块的主要功能（）
A. 工资计算与汇总
B. 工资分摊
C. 个税计算
D. 工资发放
[单项选择]工资管理模块中，工资数据编辑的所有项目内容，都来自（）定义。
A. 职工项目
B. 工资项目
C. 职工编号
D. 部门设置
[单项选择]工资管理模块中的工资项目定义和内容，是根据（）的实际需要建立的。
A. 销售商
B. 用户
C. 开发人员
D. 系统
[判断题]工资管理模块中的数据恢复功能可用某一备份盘对任意账套的工资数据进行恢复。
[多项选择]工资核算模块中，能自动传递到账务处理模块的凭证有（）。
A. 反映应付职工薪酬分配的凭证
B. 反映应付职工薪酬实际支付的凭证
C. 反映应付福利费分配的凭证
D. 反映应付工会经费和职工教育经费计提的凭证
[判断题]工资核算模块在月末结算时，若为处理多个工资类别，则应分别进行月末结算。
[多项选择]工资管理模块的主要功能包括（）.
A. 工资计算与汇总
B. 工资分摊
C. 个人所得税计算
D. 工资发放
