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发布时间:2023-10-20 19:23:34

[单项选择]《淮北矿业2015年安全经济奖罚办法》规定:生产矿井安全效果奖,月度内实现安全生产,给予在岗采掘职工人均()元。
A. 300
B. 450
C. 350
D. 400

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[单项选择]淮北矿业2015年安全经济奖罚办法规定:生产矿井发生死亡1人事故,全额取消单位季度体系建设奖和当月安全效果奖,并罚事故单位当月计划核定工资()。
A. 25%
B. 15%
C. 20%
D. 10%
[多项选择]属淮北矿业安全管理二十条红线的是()
A. 井下无计划、无措施烧焊
B. 无规程(措施)擅自施工
C. 班中睡觉
D. 违章指挥强令职工冒险作业
[判断题]淮北矿业教育实践活动范围是淮北矿业直属党委、直属党总支(支部),属于淮北矿业党委管理的控参股公司党委、党总支(支部),公司机关各部(处)室。
[单项选择]2016年淮北矿业安全目标之一是杜绝()和重大涉险事故
A. 重伤
B. 零星死亡事故
C. 重大非人身
D. 较大及以上事故
[单项选择]淮北矿业核心安全理念是()。
A. 生命无价,安全为天
B. 以人为本,珍惜生命
C. 只有不到位的管理,没有抓不好的安全
D. 安全从我做起,实现零的目标
[单项选择]淮北矿业安全质量标准化刚性标准及“两个规范”刚性要求,机电安全质量标准化刚性标准规定:电气设备保持完好,无()现象。
A. 故障
B. 不完好
C. 失爆
D. 不安全
[单项选择]《淮北矿业安全管理二十条红线》明确强调,对触及二十条安全管理红线,有下列情形之一的,给予解除劳动合同。()
A. 井下睡觉
B. 违反两个规范
C. 监测监控弄虚作假造成数据失真、上传中断
D. 不执行现场交接班
[单项选择]《淮北矿业安全管理二十条红线》强调,对触及二十条安全管理红线,有下列情形之一的(),给予解除劳动合同。
A. 不服从领导指挥的
B. 井下私自照相、摄像,携带手机、电子表、随身听入井
C. 开工前没有进行安全确认
D. 班前会没有参加班前礼仪安全宣誓
[单项选择]《淮北矿业安全管理二十条红线》规定,对触及二十条安全管理红线,有下列情形之一的(),给予解除劳动合同。
A. 不执行现场交接班制度
B. 井筒坠罐、过卷、过放、坠物的主要责任人
C. 工作前没有进行安全确认
D. 没有完成当班生产任务

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