更多"劳动标准是指以定量或者定性形式对劳动条件（）的规范"的相关试题:
[单项选择]（）是一种定量与定性相结合的有效方法，特别适合于供应商的质量数据不全、定量和定性指标都需评价的场合。
A. 不合格评分法
B. 合格评分法
C. 综合评分法
D. 模糊综合评价法
[单项选择]教师围绕某一教育现象，采用问卷、谈话、座谈等多种形式收集资料，并对所获得的资料进行定量、定性分析，指出存在的问题并提出教育建议的研究方法属于（）
A. 调查法
B. 观察法
C. 实验法
D. 个案研究法
[单项选择]风险评级模型由若干定量、定性指标，各项参数以及若干计算公式组成，其中，定量指标由系统根据财务数据自动计算得出，定性指标由评级人员（）主观评判得出
A. 根据评级对象在资本市场的表现及宏观经济形势判断等
B. 根据评级对象的表现与同业/行业水平相比较、趋势判断及宏观经济形势判断等
C. 根据评级对象的外部评级与同业相比较及宏观经济形势判断等
D. 根据评级对象的经营业绩的趋势判断及宏观经济形势判断等
[多项选择]专业技术干部年度考评主要从哪个方面进行定量和定性评价。（）
A. 履行岗位职责情况
B. 学术技术成果和表彰奖励情况
C. 群众评价情况。一般在本单位或本部门全体干部中进行，以座谈、个别谈话或无记名投票形式，对测评对象的德才表现等做出评价
D. 定性评价情况。由考评委员会或考评小组汇总专业技术干部量化评价分值、赋分扣分分值和群众评价意见等情况进行综合分析，确定考评等次结果
[判断题]分析可以是多种形式的，如定性分析、定量分析、结构分析等。
[简答题]什么是传播研究的定性方法和定量方法？你怎样看待定性研究与定量研究？
[判断题]一般来说，研究方法可分为定量方法与定性方法。定量方法的优点是标准化和准确化程度高，逻辑推理严谨；定性方法的优点是便于完整地把握社会现实，深入地了解社会现象的具体过程和行为意义。
[单项选择]安全防范系统效能评估是运用定性的、定量的或定性与定量相结合的方法，借助一定的指标体系，按照一定的标准，综合评判系统满足（）程度的过程。
A. 安全需求
B. 风险控制
C. 防护功能
D. 目标要求
[判断题]企业客户等级评定主要以客户财务报表为基础，通过定量和定性分析相结合的方法，对评级对象履行相应经济承诺的能力及其可信任程度进行调查、分析、评价、测定和审核，对客户的偿债能力和违约风险做出全面的评价，并以简单、直观的符号表示其评价结果。
[判断题]特别监管是指根据金融机构的经营状况、管理水平及风险程度，通过定量与定性结合进行评价分析，对存在经营管理不善、风险严重等问题的金融机构采取的诫勉性监管措施。
[单项选择]评价抽样结果应当充分考虑风险因素对于样本的影响，并从定量和定性两个方面进行评估，（）审计总体特征。
A. 准确推断
B. 随意估计
C. 科学测算
D. 合理推断
[判断题]贷款风险评价应以分析借款人股票、债券等收入为基础，采取定量和定性分析方法，全面、动态地进行贷款审查和风险评估。
[简答题]简述市场营销调研中的定量研究与定性研究。
