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[多项选择]企业价值观作为企业绝大多数员工共同拥有的价值观念而存在，它经过了一个价值观的内化过程，这个过程大体经历如下阶段（）。
A. 接触信息
B. 领悟价值观精髓
C. 增进对价值观的情感体验
D. 价值观信念化
E. 价值观的实践
[判断题]企业家的价值观是企业发展过程中核心的价值观形式，参与者的价值观，是企业价值观的主体结构的基层，是企业价值观最活跃、最直接的表现形式。
[多项选择]从企业价值观的历史演变过程来看，西方企业价值观的发展历经了（）的价值观阶段。
A. 经济人
B. 自由人
C. 社会人
D. 管理者
E. 以人为本
[简答题]论述管理价值观及其在管理过程中的地位体现。
[单项选择]（）是马克思主义关于社会主义核心价值观论述的基本原则。
A. 人的自由而全面发展
B. 人的解放
C. 公平正义
D. 自由博爱
[单项选择]从（）看，企业价值观由职工个人价值观，群体价值观和企业整体价值观这三个层次构成。
A. 纵向方面看
B. 横向层面看
C. 行为科学角度
D. 企业文化角度
[多项选择]从企业价值观的历史演变过程来看，西方企业价值观的发展历经三个历史阶段，它们依次是（）。
A. 经济人价值观阶段
B. 社会人价值阶段
C. 管理人价值观阶段
D. 以人为本价值观阶段
[单项选择]西方企业价值观在其发展过程中经历了多种形态的演变。以下选项中，不属于西方企业价值观的是（）。
A. 最大利润价值观
B. 经营管理价值观
C. 功利主义价值观
D. 企业社会互利价值观
[判断题]“人的自由而全面发展”是马克思主义关于社会主义核心价值观论述的首要命题。
[单项选择]从企业价值观的历史演变过程来看，西方企业价值观的发展历经三个历史阶段，它们是（）、社会人及以人为本的价值观阶段。
A. 个体生产者
B. 儒商
C. 经济人
D. 利民者
[单项选择]从企业价值观的历史演变过程来看，西方企业价值观的发展历经三个历史阶段，它们是经济人、（）及以人为本的价值观阶段。
A. 公司集团
B. 股份公司
C. 合作生产者
D. 社会人
[判断题]企业的薪酬制度反映了该企业的价值观，企业价值观对企业的薪酬管理有重大的影响作用。
[单项选择]企业价值观的形成以（）的认同、内化为标志。
A. 领导集团
B. 企业个人
C. 企业群体
D. 企业经营理念
