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[简答题]企业资源、企业能力、企业核心竞争力与企业竞争优势之间存在什么关系？
[简答题]为什么要通过人才培养来增强企业的核心竞争力？
[单项选择]企业核心力的培育方法主要内容是（）
A. 建立合作共赢
B. 建立战略联盟
C. 建立新发展目标
D. 建立新的管理体系
[单项选择]按照平衡计分卡，着眼于企业的核心竞争力，解决“我们的优势是什么”的问题时可以利用的考核指标是（）。
A. 经济增加值
B. 顾客满意度指数
C. 产出比率
D. 员工满意度
[简答题]企业创新文化竞争力建设的目标和方式是什么？
[简答题]什么是准时生产方式？准时生产方式如何对提高企业的竞争力提供支持？IT是怎样支持准时生产方式的运作的？
[单项选择]企业什么时候才能获得有竞争力的业务敏捷性。（）
A. 当所有的服务使用相同的通信机制，从而得到高响应速度时
B. 当业务流程的变更不需要修改应用程序的逻辑时
C. 当服务的数量比单个业务所需要的更少时
D. 当公司的服务比竞争对手的可比较的服务更快时
[单项选择]不是企业培育核心竞争力的误区的是（）
A. 盲目多元化经营
B. 资金短缺
C. 技术至上
D. 闭门造车
[单项选择]
核心竞争力是什么？不在于你学的是什么技术，学得多深，智商多少，而在于你身上有别人没有的个性、背景、知识和经验的组合。如果这种组合绝无仅有，在实践中有价值，具有可持续发展性，那你就具备核心竞争力。因此设计自己的发展路线时，应当最大限度地加强和发挥自己独特的组合，而不是寻求单项的超越。而构建自己独特组合的方式，主要是通过实践，其次是要有意识地构造。
这段文字意在说明（）
A. 甄别行业核心人才的标准
B. 个人核心竞争力的构成及实现
C. 如何设计符合自身特点的发展路线
D. 个性特征保留越多越具竞争力
[判断题]企业核心竞争力的培育来自于技术创新，不可能来自于管理创新。
[判断题]企业核心竞争力的培育只能来自于技术创新，不可能来自于管理创新。
[简答题]决定行业竞争强度以及行业利润率的五种竞争力是什么？
[简答题]在中国社会科学院发布的《中国城市竞争力报告》中，长沙什么时候入围中国最具竞争力城市十强？
