[多项选择]怎样解决好领导创新面临的现实问题（）。
A. 以事业为导向
B. 以大局为出发
C. 以人为根本
D. 以群众利益为基础

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[单项选择]领导创新包括领导观念创新、领导（）创新、领导方式创新。
A. 策略
B. 手段
C. 关系

[多项选择]在领导创新活动中，创新型领导要具有以下哪些素质特征（）。
A. 远见卓识的大局观
B. 良好的心理素质
C. 优秀品质
D. 创新的能力

[简答题]领导怎样正确对待前任领导？

[简答题]怎样把握创新思维的概念？

[简答题]怎样理解创新的基本含义？

[单项选择]领导创新的程序包括环境的扫描和分析、信息的处理、（）的产生、方案或规范的设计与评估、领导创新的反馈与控制、反复的试错。
A. 想法
B. 创意
C. 态度

[单项选择]妇女领导者面临的问题不包括（）。
A. 性别歧视的传统就业观念
B. 缺少女领导楷模
C. 职业妇女与抚养孩子的矛盾
D. 女士关系网带来的压力

[简答题]怎样理解创新的两个超越？

[简答题]分析论述领导创新环境因素中组织成员的创新意识与能力。

[多项选择]领导创新思维方法的特点（）
A. 战略性
B. 灵活性
C. 社会性
D. 继承性

[简答题]简述领导创新的地位和作用？

[判断题]创新的内容和形式与创新主体面临的问题密切相关。

[单项选择]领导创新的作用包括使领导活动能更好地适应（）的环境、提高领导活动的绩效、在领导者与组织成员间建立起更加融洽和谐的关系。
A. 不断变动
B. 不断演化
C. 不断恶化

[简答题]怎样实施管理创新策略？

[简答题]领导艺术与领导经验的关系怎样？

[多项选择]领导创新的内容，主要有（）。
A. 领导观念创新
B. 方式创新
C. 环境创新
D. 制度创新

[简答题]领导怎样制定目标？

[简答题]怎样理解领导的绩效？

[单项选择]对领导创新有重要影响的环境因素有组织成员的创新（）、组织成员的创新素质和能力结构、组织文化、组织制度、组织的结构和资源、参与式的组织管理。
A. 思想
B. 思维
C. 意识

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