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[判断题]企业价值观的形成以价值观的理念化为前提。
[判断题]企业文化是企业经营理念、价值观和企业人的行为准则。
[判断题]企业家的价值观是企业发展过程中核心的价值观形式，参与者的价值观，是企业价值观的主体结构的基层，是企业价值观最活跃、最直接的表现形式。
[单项选择]从（）看，企业价值观由职工个人价值观，群体价值观和企业整体价值观这三个层次构成。
A. 纵向方面看
B. 横向层面看
C. 行为科学角度
D. 企业文化角度
[判断题]理念识别系统主要包括以下基本内容：企业使命、企业精神、企业价值观和企业目标。
[多项选择]从企业的内部关系和外部关系的角度来划分企业的价值观，可以把现代企业的价值观分为（）的基本类型。
A. 中心层
B. 核心层
C. 表面层
D. 内向层
E. 外面层
[判断题]企业经营理念是先进企业价值观中核心的表现形式。
[判断题]企业的薪酬制度反映了该企业的价值观，企业价值观对企业的薪酬管理有重大的影响作用。
[单项选择]（）应当充分体现企业的价值观和经营理念。
A. 绩效管理程序的设计
B. 绩效管理制度的设计
C. 绩效系统的设计
D. 以上三者
[单项选择]罗克奇将价值观区分为工具价值观和终极价值观两部分，下面哪一项不属于工具价值观的范畴（）
A. 独立
B. 顺从
C. 幸福
D. 负责
[单项选择]根据培育和践行社会主义核心价值观的指导思想，我们培育和践行社会主义核心价值观要紧紧围绕的目标是（）。
A. 坚持和发展中国特色社会主义
B. 实现中华民族伟大复兴中国梦
C. 注重宣传教育、示范引领、实践养成相统一
D. 注重政策保障、制度规范、法律约束相衔接
[单项选择]企业的价值观是由多种价值观要素整合而成的复合价值观念体系，这表明企业价值观的（）特点。
A. 共享性
B. 约束性
C. 复合性
D. 稳定性
[单项选择]企业价值观是企业（）的核心。
A. 作风
B. 管理
C. 文化
D. 精神
[多项选择]从企业价值观的历史演变过程来看，西方企业价值观的发展历经了（）的价值观阶段。
A. 经济人
B. 自由人
C. 社会人
D. 管理者
E. 以人为本
