更多"[单选题]公司入职培养期间的新员工的考核工资以基本工资的（）为基数，按"的相关试题:
[单选题]公司入职培养期间的新员工的考核工资以基本工资的（）为基数，按照月度或季度由各单位根据考核结果发放。
A.40%$
B.$50%$
C.$60%$
D.$70%
[单选题]公司入职培养期间的新员工的基本工资以每年公布的（）为基数，结合新员工的学历层次设置人才系数确定。
A.当地最低工资标准$
B.$当地社会平均工资$
C.$山东省最低工资标准$
D.$山东省社会平均工资
[判断题]公司入职培养期间的新员工的住房补贴以基本工资的35%作为基数，按照25%的比例按月发放。
A.正确
B.错误
[多选题]《国家电网公司新入职高校毕业生培养管理办法》规定，新员工在入职培养期间发生下列哪些情形，需依法解除劳动合同（ ）。
A.连续旷工（课）10日及以上$
B.$累计旷工（课）时间30日及以上的$
C.$在试用期内，被证明不符合录用条件的$
D.$同时与其他单位建立劳动关系的
[多选题]《国家电网公司新入职高校毕业生培养管理办法》规定，新员工入职后均要进行入职培养。入职培养一般包括（ ）等工作。
A.实习定岗$
B.$能力测评$
C.$入职教育$
D.$集中培训
[多选题]公司入职培养期间的新员工的工资由（）三部分组成。
A.岗位薪点工资$
B.$考核工资$
C.$基本工资$
D.$住房补贴
[单选题]新员工在入职培养期间连续旷工(课)（ ）日及以上，或累计旷工(课)时间（ ）日及以上的依法解除劳动合同。
A.25
B.45$
C.15
D.45$
E.15
F.30$
G.25
H.30
[单选题]《国家电网公司新入职高校毕业生培养管理办法》规定，新员工在入职培养期连续旷工（课）（ ）日及以上，或累计旷工（课）时间（ ）日及以上的，应依法解除劳动合同。
A. 10；30$
B.$15；30$
C.$10；20$
D.$15；20
